jobportalschweiz.ch
← Tutte le offerte

Guest Relations Manager (H/F) CDI 100%

Hôtel Royal-Savoy

Tipo di contratto
Tempo pieno
Luogo
Lausanne
Azienda
Hôtel Royal-Savoy, Avenue d'Ouchy 40, 1006 Lausanne
Lingue
Inglese (fluente), Francese (fluente)
Prima pubblicazione
Candidati ora

Stiamo assumendo!
Inserito nel panorama di Losanna dal 1909, il Royal Savoy Hôtel & Spa è rinomato per la sua eleganza senza tempo. Dalla sua riapertura nel 2025, offre un comfort e un lusso senza pari e una classificazione a cinque stelle. Situato accanto al maestoso Lago Lemano, il Royal Savoy Hôtel & Spa comprende 196 camere e suite, sale seminari di grande capacità, il ristorante « La Brasserie du Royal », il Lounge Bar, il Cigar Lounge, lo Sky Lounge in rooftop con vista panoramica a 360°, i giardini e il vasto Spa del Royal per il piacere di tutti e tutte.

Appassionato di ospitalità di lusso? L’Hôtel Royal Savoy & Spa apre le porte al suo futuro:
Guest Relations Manager (H/F)!
Contratto a tempo indeterminato al 100%

Quotidianamente, sarete chiamato a:

. Eccellenza dell’esperienza cliente

  • Accogliere personalmente i VIP, i clienti fedeli, i residenti a lungo soggiorno e gli ospiti che celebrano un'occasione particolare
  • Assicurare una presenza visibile e proattiva nella lobby, nei ristoranti e negli spazi pubblici
  • Anticipare i bisogni dei clienti prima ancora che vengano espressi
  • Personalizzare ogni soggiorno grazie a una perfetta conoscenza delle preferenze dei clienti
  • Supervisionare gli arrivi e le partenze VIP
  • Coordinare le attenzioni particolari (amenities, sorprese, anniversari, ecc.)
  • Mantenere una relazione privilegiata con i clienti durante tutto il loro soggiorno

Coordinamento inter-dipartimentale

  • Coordinare e assicurare una comunicazione fluida tra i diversi dipartimenti (Front Office, Housekeeping, F&B, Technique, ecc.)
  • Garantire la corretta circolazione delle informazioni operative e rimediare quando non avviene fornendo soluzioni concrete
  • Vigilare sull'applicazione delle procedure interne riguardanti i nostri clienti

Gestione dei reclami

  • Trattare immediatamente ogni insoddisfazione
  • Risolvere le situazioni sensibili con empatia, eleganza e professionalità
  • Essere autorizzato a prendere decisioni al fine di superare le aspettative dei clienti
  • Effettuare un seguito sistematico dopo ogni incidente
  • Identificare le cause profonde dei reclami al fine di migliorare continuamente i processi

Esperienza cliente & Relazioni clienti

  • Essere l'interlocutore privilegiato dei clienti per qualsiasi richiesta o reclamo
  • Accogliere i clienti VIP e assicurare il loro seguito personalizzato coordinandosi con i team
  • Gestire i reclami con professionalità ed efficacia
  • Assicurare un seguito dei feedback dei clienti (in-stay e post-partenza)
  • Registrare e sfruttare le preferenze dei clienti e assicurarne la comunicazione e il seguito presso i team
  • Essere propositivi per migliorare continuamente l'esperienza cliente
  • Seguire quotidianamente i commenti dei clienti
  • Rispondere alle recensioni online secondo gli standard dell'istituto
  • Analizzare le tendenze di soddisfazione
  • Implementare piani di azione correttivi

Fidelizzazione dei clienti

  • Sviluppare una relazione duratura con i clienti regolari
  • Riconoscere personalmente i clienti fedeli
  • Incoraggiare la creazione di ricordi memorabili
  • Promuovere i programmi di fedeltà quando pertinente
  • Mantenere un eccellente tasso di soddisfazione e di raccomandazione

Referente LQA (Leading Quality Assurance)

  • Assicurare il ruolo di referente LQA all'interno dell'istituto
  • Accompagnare e seguire i Manager e i collaboratori nell'applicazione degli standard
  • Garantire che i collaboratori siano formati agli standard LQA (organizzazione di training obbligatori, seguito)
  • Assicurare il seguito degli audit LQA (analisi dei risultati, implementazione e seguito dei piani d'azione)
  • Vigilare sulla qualità e sulla coerenza dell'esperienza cliente
  • Promuovere le buone pratiche e partecipare al miglioramento continuo
  • Guidare il team degli « Ambassadeurs » interni

E voi, chi siete?

  • Minimo 2 anni di esperienza confermata in una posizione simile in un istituto di alto livello
  • Formazione alberghiera riconosciuta
  • Eccellente padronanza degli standard alberghieri di alto livello
  • Molto buon livello di francese e inglese (livello B2-C1 richiesto)
  • Padronanza degli strumenti informatici (MS Office) e del software OPERA
  • Eccellente senso dell'accoglienza
  • Passione per lo scambio con i clienti e la soddisfazione delle loro richieste
  • Eccellente comunicazione e ascolto attivo
  • Spirito di squadra e leadership naturale
  • Presentazione curata e atteggiamento professionale
  • Proattività e senso di responsabilità
  • Grande capacità di adattamento e gestione dello stress
  • Personalità benevola ed empatica

Perché noi?
Perché vi offriamo:

  • Team giovani, dinamici e appassionati
  • Attività conviviali durante tutto l'anno & club sportivi
  • Corsi di boxe a prezzi vantaggiosi
  • Riduzioni nei punti vendita dell'istituto e negli istituti alberghieri del gruppo Bürgenstock Collection
  • Riduzioni in aziende della regione e per le vostre spese quotidiane
  • Uno Chef dedicato per la mensa del personale
  • Una sala pausa attrezzata
  • 5 settimane di vacanza e 6 giorni festivi all'anno
  • Una tredicesima mensilità

Tradotto automaticamente dall’originale.

Pubblicato oggi

Luogo

Vedi su Google Maps