Consulente Assicurazioni Imprese FR / ENG 100% (m / f)

• 10 luglio 2026
• 100%
• Durata indeterminata
• Genève

Per uno dei nostri clienti, siamo alla ricerca di un/una Consulente Assicurazioni Imprese FR / ENG con contratto permanente al 100% e basato/a a Genève e/o Lausanne. Il/la collaboratore/trice avrà il compito di sviluppare e gestire un portafoglio di assicurazioni imprese.

Consulente Assicurazioni Imprese FR / ENG 100% (m / f)

Il nostro cliente è un attore molto importante attivo nel brokeraggio assicurativo e nella previdenza.

Missioni

• Gestione, sviluppo e fidelizzazione di un portafoglio assicurazioni Imprese ;
• Qualifica dei bisogni e co-costruzione di architetture assicurative adatte alle esigenze dei clienti ;
• Implementazione di una politica di gestione dei rischi adattata ai clienti ;
• Conduzione delle gare d'appalto: capitolati, comparativi, presentazione e negoziazione ;
• Implementazione dei programmi presso le compagnie e i partner ;
• Accompagnamento e facilitazione della gestione dei sinistri complessi ;
• Monitoraggio & miglioramento continuo: rituali brevi (reviews, rétros), condivisione di conoscenze, rilevamento di opportunità ;
• Reporting ai clienti e alla Direzione ;
• Partecipazione alla vita quotidiana dell'ufficio.

Profilo del candidato

• Formazione nel settore assicurativo ;
• Certificazione AFA o Brevetto Federale in Assicurazioni (o equivalente) ;
• Esperienza professionale simile nel brokeraggio e/o in compagnia su portafogli di assicurazioni imprese in Svizzera ;
• Settori di predilezione cose e patrimonio ;
• Eccellente padronanza della lingua francese sia orale che scritta ;
• Buona padronanza della lingua inglese sia orale che scritta ;
• La padronanza della lingua tedesca è considerata un plus ;
• Capacità di iniziativa, organizzato/a, rigoroso/a & orientato/a alle soluzioni ;
• A proprio agio con gli strumenti digitali e l'intelligenza artificiale ;
• Cultura del feedback.

Condizioni e Vantaggi

• Un ambiente di lavoro agile ;
• Una remunerazione interessante e vantaggi interni ;
• 6 settimane di ferie su base 100% ;
• Congedo di maternità al 100% (112 giorni) & congedo di paternità di 4 settimane ;
• Copertura estesa delle assicurazioni (LAA/LAAC/PGMAL) e previdenza (2/3 del risparmio base + 100% del premio rischio da parte del datore di lavoro) ;
• Mobilità sostenibile e possibilità di telelavoro secondo la politica in vigore ;
• Partecipazione all'azionariato dei dipendenti.