Studente/ssa in attività (Werkstudent/-in) Real Estate Valuation (f/m/d) | 40% | Modello di lavoro ibrido | Zürich

Descrizione dell'azienda

Benvenuti in IAZI AG (una filiale di SMG Swiss Marketplace Group)
IAZI è uno dei leader di mercato per le valutazioni immobiliari in Svizzera, con oltre 140 collaboratori e uffici a Zürich, Lausanne e Goa in India. Da 30 anni IAZI offre servizi professionali per il settore immobiliare nazionale e internazionale. IAZI supporta proprietari, investitori, sviluppatori e finanziatori immobiliari con consulenze mirate, analisi scientifiche e prodotti software innovativi.

Descrizione della posizione

La tua missione
Come studente/ssa in attività nel team IAZI Valuation, giocherai un ruolo decisivo nella collaborazione di successo con i nostri clienti. Questa posizione ti offre l'opportunità di rafforzare le tue capacità comunicative e promuovere il tuo talento organizzativo, contribuendo allo stesso tempo ai nostri obiettivi superiori e alla nostra missione.
Diventa parte del nostro team dinamico, attivo nelle sedi di Zürich, Lausanne e Goa, in cui la creatività, la curiosità e la collaborazione sono al centro di tutto. Insieme affrontiamo le sfide, celebriamo i successi e ci sviluppiamo continuamente.
Nello specifico lavorerai sui seguenti temi:

• Supporto ai nostri esperti nelle mandati di valutazione
• Elaborazione e verifica di dati e documenti immobiliari
• Contatto (telefonico) con i clienti per la fissazione di appuntamenti per i sopralluoghi
• Supporto nell'ottimizzazione dei processi correnti

I tuoi compiti si evolveranno man mano che cresceremo insieme.

Qualifiche

Cosa porti con te:

1. Studente/ssa di un'università o di una scuola universitaria professionale (dal 1° semestre) preferibilmente nei settori architettura, economia aziendale, economia politica o settore immobiliare
2. Interesse per l'immobiliare, la valutazione immobiliare e la gestione dei dati
3. Un elevato grado di impegno e iniziativa personale
4. Competenze linguistiche scritte e orali sicure in tedesco e francese
5. Conoscenze di italiano sono un vantaggio

Non apprezziamo solo le tue esperienze precedenti, ma soprattutto la tua capacità di imparare rapidamente. Quindi non preoccuparti se il tuo percorso professionale non corrisponde al modello classico.

Informazioni aggiuntive

Cosa offriamo?

• Regolamenti di lavoro flessibili (diamo grande valore alla conciliazione tra lavoro e vita privata)
• Accesso a piattaforme per la salute mentale, il benessere e la consulenza
• Scegli il tuo hardware (Mac o Windows)

Il nostro processo di candidatura
Consideriamo il reclutamento come un processo di conoscenza reciproca. Ecco cosa puoi aspettarti:

1. Colloquio con l'Hiring Manager
2. Colloquio di Team-Fit

Diversità in SMG
In SMG apprezziamo prospettive diverse e crediamo nel potenziale di ogni singolo individuo. Accogliamo con favore le candidature di persone con background molto diversi, anche se non soddisfi tutti i requisiti. Insieme sviluppiamo competenze, apprezziamo le differenze e creiamo impatto.

Candidati ora
Inviaci il tuo curriculum vitae dettagliato e, se desideri, altri documenti che ci mostrino perché sei perfetto per noi.

#LI-Hybrid
Chi siamo

SMG Swiss Marketplace Group AG è una rete pionieristica di marketplace online e un'azienda digitale innovativa che semplifica la vita delle persone con prodotti orientati al futuro.

SMG Swiss Marketplace Group AG offre ai clienti i migliori strumenti per supportarli nelle importanti decisioni di vita. Il portfolio comprende immobili (ImmoScout24, Homegate, Flatfox, CASASOFT, IAZI), automobili (AutoScout24, MotoScout24), marketplace generali (anibis.ch, tutti.ch, Ricardo) nonché finanza e assicurazioni (FinanceScout24, moneyland.ch).

Disclaimer / Nota per le agenzie
SMG Swiss Marketplace Group AG collabora principalmente e direttamente con i candidati. Non accettiamo curriculum vitae o profili di candidati inviati non richiesti da agenzie di selezione del personale, a meno che non abbiamo esplicitamente richiesto il loro supporto per posizioni specifiche.
Tutte le candidature inviate senza previa richiesta del nostro team di Talent Acquisition non saranno né prese in considerazione né confermate.
Ringraziamo le agenzie di selezione del personale per la comprensione e la cooperazione nel rispetto di questa direttiva.