Junior Data Engineer (graph modeling) 100%

Candidatura A proposito del ruolo ## Come Junior Data Engineer, rafforzerai la consegna tecnica di un innovativo progetto AI progettando strutture di conoscenza basate su grafi. Lavorerai all'interno di un team collaborativo di nove persone per accelerare la fase di sviluppo finale prima che il sistema diventi operativo. Compiti di lavoro ## 1. Progettazione e implementazione di modelli di dati grafici: definisci entità, relazioni e schemi di grafi per supportare casi d'uso del grafo della conoscenza e il recupero. 2. Sviluppo e ottimizzazione di soluzioni basate su Neo4j: costruisci e raffina query di grafi, logica di ingestione dei dati e strutture di relazioni per supportare la costruzione del grafo della conoscenza. 3. Supporto all'integrazione del grafo della conoscenza nel livello di recupero: lavora sull'estrazione di entità e relazioni e integrazione con meccanismi di recupero per abilitare la query e le informazioni basate su grafi. Cerchiamo ## • Conoscenza avanzata di Graph Modeling • Comprensione di base dei flussi di lavoro guidati da AI e ricerca semantica • Laurea in Informatica, IT o Informatica aziendale • Inglese fluente • 1 Anno di esperienza con Neo4J È meritorio se hai • Esperienza con ambienti Databricks o Azure • Precedente esperienza in un ambiente di consegna IT basato su progetti • Conoscenza della lingua tedesca Personalità • Sei orientato alla soluzione • Sei pronto ad assumerti la responsabilità • Sei proattivo e ti piace lavorare all'interno di un team • Hai una forte mentalità aziendale Cosa c'è in serbo per te • 60% Lavoro da remoto • Un processo di onboarding strutturato e una mentorship dedicata da esperti senior per aiutarti a crescere • Ufficio centrale con una grande vista:) Il nostro processo di reclutamento ## Questo processo di reclutamento è gestito da Academic Work e è desiderio del nostro cliente che tutte le domande relative alla posizione siano indirizzate ad Academic Work. Il nostro processo di selezione è continuo e l'annuncio potrebbe chiudersi prima che il processo di reclutamento sia completato se abbiamo proceduto alla fase successiva. Il processo include due test: un test di personalità e un test cognitivo. I test sono strumenti per trovare il talento giusto per la posizione giusta, per garantire l'uguaglianza, la diversità e un processo equo. Far parte di Academic Work ### Quando ti candidi a questa offerta, ti unisci ai numerosi consulenti di Academic Work. Potrai beneficiare di numerosi vantaggi, ma avrai anche una squadra di Consultant Manager per supportarti in questa fase della tua carriera. Hai domande su questo posto? ### Per qualsiasi domanda, si prega di contattare il team di reclutamento all'indirizzo zurich@academicwork.ch e includere l'identificativo dell'annuncio UCFZVC nella tua email Candidatura