Talent Acquisition & Recruiting Specialist

Talent Acquisition \& Recruiting Specialist (80\-100%) Komax AG Talent Acquisition \& Recruiting Specialist (80\-100%) Vogliamo attrarre persone che si adattino a Komax e alla nostra cultura e che siano pronte a contribuire a plasmare il nostro futuro. Per questo cerchiamo una personalità che combini una forza operativa nel recruiting con un pensiero strategico di talent acquisition: vicina alla linea, sicura nei processi, attiva nel mercato e con il piacere di promuovere gli sviluppi. Il vostro ambito di attività Responsabilità per il recruiting end\-to\-end di specialisti tecnici e ruoli chiave, dal hiring meeting fino alla copertura con successo della posizione Conduzione di hiring meetings con il line management e l'HRBP per chiarire il profilo, la storia e la strategia di ricerca specifica per il gruppo target Creazione di una candidate experience professionale – affidabile, trasparente e coerente con la cultura Komax Sviluppo degli standard di recruiting, in particolare la struttura dei colloqui, la logica di valutazione e gli assessment, nonché garantire il value \& culture fit e fornire training di recruiting per il line management Utilizzo costante di SAP SuccessFactors Recruiting, partecipazione attiva al suo ulteriore sviluppo e all'introduzione di nuove tecnologie nel recruiting in stretta collaborazione con Group HR e la Global Recruiting Community Analisi dei KPI di recruiting come time\-to\-hire, qualità e colli di bottiglia nei processi e derivazione di miglioramenti concreti Collaborazione all'employer branding, al career site e al social media recruiting, nonché apporto della prospettiva di recruiting nello sviluppo della nostra posizionamento come datore di lavoro Il vostro profilo Esperienza nel recruiting end\-to\-end o nella talent acquisition, idealmente in un ambiente industriale\-tecnico Buona comprensione del mercato del lavoro e intuito per il posizionamento del datore di lavoro e i moderni canali di recruiting Marcata competenza consulenziale e sicuro stakeholder management nel rapporto con line management, HRBP e partner esterni Padronanza sicura dei sistemi di recruiting; l'esperienza con SAP SuccessFactors è un plus Piacere per i dati, i KPI e il miglioramento continuo dei processi, della qualità e della candidate experience Personalità affascinante, proattiva e con una forte capacità di esecuzione, con spiccate competenze di conversazione e consulenza I vostri benefit Il vostro nuovo luogo di lavoro a Dierikon è dotato di tecnologia e strumenti di lavoro all'avanguardia. La vostra postazione di lavoro si trova in uno dei moderni uffici open space, che comprendono anche zone di incontro stimolanti e una grande terrazza per vari eventi aziendali. Komax AG offre ai propri dipendenti modelli di orario di lavoro flessibili e home\-office. La formazione continua dei dipendenti è al centro dell'impegno di Komax AG, grazie alla quale possono beneficiare, ad esempio, di corsi gratuiti interni di inglese o dell'accesso a selezionate e attraenti piattaforme di apprendimento. Presso la sede di Dierikon sono disponibili moderni spazi per le pause e la possibilità di pranzare a prezzi scontati in un ristorante partner vicino. jpid1cd9d86jm jit0730jm jiy26jm