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Automotive After Sales Manager

MG Motor Switzerland GmbH

Tipo di contratto
Tempo pieno
Luogo
Zürich
Azienda
MG Motor Switzerland GmbH, Schärenmoosstrasse 77, 8052 Zürich
Prima pubblicazione
Candidati ora
Automotive After Sales Manager Siamo alla ricerca di un After\-Sales Manager con esperienza tecnica per guidare le nostre operazioni di post\-vendita e supportare la nostra rete di concessionari e officine in tutta la Svizzera. Questo ruolo richiede forti capacità di leadership e comunicazione, una solida competenza tecnica automotive e spiccata acume commerciale. Il candidato ideale deve essere in grado di bilanciare efficacemente le aspettative dei clienti, le esigenze dei concessionari e gli obiettivi aziendali, promuovendo al contempo una crescita sostenibile in tutta la rete. Si prega di candidarsi solo se si possiede un'esperienza professionale nel settore automotive nel post\-vendita. Le vostre Responsabilità Gestione della Rete di Concessionari, costruire relazioni solide, fornire supporto, monitorare le prestazioni (KPI, Standard di Servizio) e implementare strategie per migliorare le prestazioni e la redditività complessiva. Customer Experience, gestire il percorso del cliente, risolvere reclami complessi e problemi di garanzia, e promuovere alti livelli di servizio in tutta la regione. Performance e Strategia, raggiungere gli obiettivi finanziari e non finanziari regionali, implementare i Piani di Aftersales e identificare opportunità di crescita. Tecnico e Formazione, Supportare i Tecnici, gestire reclami in garanzia di alto valore, condurre la formazione, garantire l'attrezzatura corretta e identificare problemi di prodotto più ampi. Operazioni e Logistica, garantire la disponibilità dei pezzi di ricambio, segnalare eventuali problemi di fornitura di ricambi ai concessionari e/o problemi logistici, gestire campagne di servizio e richiami e supervisionare le officine regionali e gli stakeholder. Rappresentanza del Marchio, Agire come brand ambassador, garantire standard coerenti e la rappresentanza del marchio all'interno della rete, nonché in eventi interni ed esterni e in tutte le comunicazioni. Cosa Portate con Voi Requisito obbligatorio: Dimostrabile esperienza nel post\-vendita automotive, con una conoscenza approfondita delle operazioni di Service e Parts, dei processi di Garanzia, del Supporto Tecnico, della Formazione di concessionari e officine e della Logistica dei Ricambi. I candidati con esperienza solo nelle vendite non saranno presi in considerazione. Forti capacità di leadership, gestione delle persone e costruzione di relazioni. Collaborare attraverso tutte le funzioni, all'interno di Aftersales, Sales e tutte le aree operative dell'azienda. Forte conoscenza della diagnostica dei veicoli, dei processi di riparazione, della garanzia, della formazione tecnica e delle operazioni sui ricambi. Esperienza nel supportare tecnici, officine e reti di concessionari con casi tecnici complessi. Capacità di lavorare con i reparti interni tra cui Diagnostica e Pubblicazioni Tecniche, Ricambi, Garanzia, Supporto Tecnico e Servizio Clienti. Avere un eccellente livello di capacità comunicative (scritte e verbali in tedesco e inglese) e la capacità di presentarsi sempre e farsi comprendere dal proprio pubblico. Essere motivati, sicuri di sé e professionali – Questo ruolo rappresenta sempre il marchio MG e spesso è il volto del marchio da una prospettiva di Aftersales. Cosa Offriamo Unirsi a un marchio automotive internazionale in rapida crescita. Ambiente dinamico e collaborativo. Moderno spazio di co\-working a Zurich Nord. Retribuzione competitiva e benefit assicurativi. La possibilità di aiutare a far crescere la nostra azienda in Svizzera. Un ambiente di team di supporto dove le nuove idee sono benvenute. Come viene misurato il Successo Soddisfazione del cliente e risoluzione efficace di reclami complessi. Prestazioni dei concessionari e delle officine rispetto ai KPI post\-vendita concordati. Crescita del fatturato e della redditività post\-vendita. Implementazione coerente degli standard del marchio e delle strategie post\-vendita. Partecipazione dei concessionari alla formazione tecnica e commerciale richiesta. Forti relazioni con i concessionari e alta soddisfazione degli stakeholder. Reporting tempestivo e accurato e completamento dei piani d'azione concordati. Pronto a Unirti al Viaggio? Se sei entusiasta di unirti a un marchio automotive innovativo e vuoi contribuire al nostro continuo successo in Svizzera, saremmo lieti di sentirti. Si prega di inviarci il proprio CV in inglese. Nota bene: Non lavoriamo con agenzie di reclutamento. Si prega di astenersi dal contattarci per servizi di reclutamento. Marín \ - HR Manager \ - MG Motor Switzerland jpida6d44bejm jit0730jm jiy26jm

Tradotto automaticamente dall’originale.

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