Senior HR Business Partner:in / Teamleiter:in 100%

Stadler offre versatili opportunità per una carriera internazionale. Con Stadler avrai la possibilità di crescere oltre i tuoi limiti, assumere responsabilità e ottenere grandi risultati nel team. Siamo alla ricerca di talenti motivati che desiderino plasmare con noi il futuro della mobilità. Sei pronto a raggiungere grandi cose con noi? ### I TUOI AMBITI DI RESPONSABILITÀ • Gestione tecnica e personale nonché sviluppo del team HR • Gestione autonoma di aree di competenza definite come HR Business Partner • Sparring partner per la direzione aziendale e per i responsabili in temi HR strategici e operativi • Responsabilità per l'attuazione e lo sviluppo dei processi HR lungo l'intero Employee Lifecycle • Stretta collaborazione con i dipartimenti HR delle altre sedi e partecipazione attiva a progetti HR interaziendali LA TUA ESPERIENZA PROFESSIONALE • Formazione superiore con specializzazione in Risorse Umane, economia aziendale o qualifica comparabile • Pluriennale esperienza professionale nella gestione operativa e strategica delle Risorse Umane • Comprovata esperienza di gestione • Elevata competenza di consulenza e comunicazione nonché sicurezza nel comportamento a tutti i livelli gerarchici • Conoscenze approfondite del diritto del lavoro svizzero • Piacere nello sviluppare, promuovere e delegare responsabilità ai collaboratori • Ottima conoscenza del tedesco e buona conoscenza dell'inglese, sia scritto che orale I TUOI BENEFICI • Sconti su diverse attività ricreative, abbonamenti telefonici e assicurazioni; • Eventi aziendali regolari o • Partecipazione a corsi di formazione continua. Claudio Usznula HR Business Partner \+41 79 540 96 54