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Compliance Manager Monitoring– Associate-Director

Swissquote Bank SA

Tipo di contratto
Tempo pieno
Luogo
Gland
Azienda
Swissquote Bank SA, 1196 Gland
Prima pubblicazione
Candidati ora

In Swissquote, ci diamo dentro. Ci diamo dentro per scuotere le cose. Ci diamo dentro per costruire la banca che le persone vogliono davvero usare. Ci diamo dentro per rendere la finanza meno noiosa --- e molto più potente. Siamo la principale banca digitale della Svizzera --- oltre 1.400 persone in Europa, Medio Oriente e Asia, che costruiscono vere soluzioni finanziarie per oltre un milione di clienti in tutto il mondo. Dal trading e l'investimento all'operatività bancaria quotidiana, copriamo l'intero quadro. Ci muoviamo velocemente, ma costruiamo cose di cui siamo genuinamente orgogliosi. Dai un'occhiata dietro le quinte controllando [Humans ofSwissquote](< >) su Instagram. Crescere velocemente crea spazio. Spazio per provare cose, gestire cose e crescere a un ritmo che la maggior parte dei posti non può offrire. Che tu ami stare sotto i riflettori o preferisca semplicemente metterti d'impegno e fare un ottimo lavoro, qui c'è spazio per entrambi. Abbiamo abbandonato il dress code --- ma mai l'occasione di festeggiare. Grande vittoria o piccola, la rendiamo importante. Il tipo di posto in cui l'atmosfera si crea da sola. In qualità di datore di lavoro che offre pari opportunità, accogliamo candidati di ogni background, esperienza e prospettiva per unirsi al nostro team e contribuire al nostro successo condiviso. Lo senti? È un buon inizio. Candidati. Compliance Manager Monitoring-- Associate-Director Come Associate-Director nel dipartimento Compliance, sarai responsabile di uno dei team di Monitoring. Riportando direttamente al Head AML Transaction Monitoring- Vice-Director, sarai responsabile della supervisione delle attività operative e della gestione delle persone in conformità con il tuo senior management. Responsabilità chiave Gestione delle operazioni: * Guidare e gestire il team di Compliance Monitoring, inclusa la coordinazione dei compiti, la gestione delle prestazioni e lo sviluppo professionale dei membri del team; * Supervisionare le revisioni di compliance e AML dei trasferimenti di criptovalute, garantendo un'analisi tempestiva e accurata delle transazioni ad alto rischio; * Supervisionare le revisioni di compliance e AML di contanti, titoli e trasferimenti di criptovalute effettuati da Istituzioni Finanziarie, garantendo un'analisi tempestiva e accurata delle transazioni ad alto rischio; * Supervisionare la gestione degli alert relativi alle sanzioni, fornendo escalation e validazione finale secondo necessità; * Supervisionare l'indagine su potenziali clienti sospetti; * Guidare l'ottimizzazione delle procedure interne, inclusa la redazione, la revisione e l'aggiornamento delle policy e delle linee guida interne; * Rappresentare la Compliance in progetti regolatori e strategici chiave, assicurando che la funzione di monitoraggio sia integrata nelle iniziative di business; * Agire come consulente di fiducia per il senior management e i team di prima linea, offrendo una guida sulla compliance chiara e pragmatica. Gestione del team: * Guidare e supportare il team di Monitoring: + Promuovere un'atmosfera di lavoro positiva in cui i dipendenti si sentano motivati, valorizzati e connessi al team e all'organizzazione; + Promuovere la collaborazione, la fiducia e la coesione tra i membri del team; + Affrontare eventuali potenziali conflitti tra i membri del team con il proprio senior management e/o HR Partner; + Supportare la crescita dei dipendenti attraverso formazione, mentorship, coaching e opportunità di avanzamento. * Assunzione: + Guidare il processo di reclutamento con il proprio Talent Acquisition Partner; + Assicurarsi che le nuove assunzioni siano introdotte correttamente al team, all'organizzazione, alla sua cultura, alle policy e ai loro ruoli specifici. * Gestione delle prestazioni: Definire le aspettative sulle prestazioni, fornire feedback, condurre revisioni delle prestazioni e affrontare eventuali problemi di rendimento. * Condurre il processo di sottoperformance con l'aiuto del proprio Senior Management e dell'HR Partner. Qualifiche * Laurea universitaria in Giurisprudenza, Economia o un campo correlato -- una certificazione in Compliance Management è un forte valore aggiunto; * Esperienza significativa (minimo 5--7 anni) in una funzione di Compliance all'interno del settore finanziario, con comprovate capacità di leadership e gestione del team; * Fluente in inglese e francese; il tedesco è un forte valore aggiunto; * Forte mentalità analitica e approccio strutturato e metodico; * Eccellenti capacità comunicative, interpersonali e decisionali; * Leader collaborativo, a proprio agio nel lavorare in un ambiente multiculturale, dinamico e guidato dalla tecnologia. j4id10397031a j4it0938a j4iy26a

Tradotto automaticamente dall’originale.

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