Addetto/a alla reception (m/f/d)

<br /> Un sorriso amichevole, un orecchio attento e il talento organizzativo fanno parte dei tuoi punti di forza? Allora sei esattamente nel posto giusto con noi! Come primo punto di contatto alla nostra reception, ti assicurerai che visitatori, clienti e collaboratori si sentano i benvenuti fin dall'inizio. Abbiamo suscitato il tuo interesse? Allora non vediamo l'ora di ricevere la tua candidatura. <br /> I tuoi compiti: <br /> • Gestione della nostra reception e accoglienza cordiale di clienti, visitatori e fornitori • Gestione della centrale telefonica e inoltro delle chiamate in entrata • Gestione delle caselle e-mail centrali • Elaborazione della posta in entrata e in uscita, inclusa l'affrancatura • Creazione e registrazione dei moduli VeVA • Organizzazione della ricezione e della spedizione delle merci • Gestione del materiale d'ufficio e di consumo, nonché della farmacia aziendale • Creazione di avvisi e supporto nelle attività amministrative • Supporto a diversi settori nel front e back office <br /> Il tuo profilo: <br /> • Formazione commerciale conclusa o formazione di base equivalente • Alcuni anni di esperienza professionale nella reception o in una funzione amministrativa comparabile • Buone conoscenze di MS-Office • Ottima conoscenza del tedesco, sia scritto che orale, nonché conoscenze di base del francese; ulteriori conoscenze linguistiche sono un vantaggio • Piacere nel contatto con le persone e un aspetto curato e cordiale • Metodo di lavoro autonomo, affidabile ed esatto • Talento organizzativo e un alto orientamento al servizio • Capacità di lavorare in team, resistenza allo stress e flessibilità <br /> Cosa offriamo: <br /> • Con il tuo lavoro contribuisci attivamente alla protezione dell'ambiente e alla conservazione delle risorse • Molta libertà, autonomia e responsabilità nei tuoi compiti • Stabilità e un posto di lavoro sicuro • Gerarchie piatte e processi decisionali non complicati • Cultura aziendale familiare: da noi non si è solo un numero • min. 25 giorni di vacanza / 30 giorni già dall'11° anno di servizio o a partire dai 50 anni di età • Thommen Academy (opportunità di formazione e perfezionamento interno per i nostri collaboratori) • Buoni benefici sociali (pagamento del salario superiore alla media in caso di infortunio e malattia, cassa pensione senza rischio di perdita <br /> Katja Hurter Team Lead HR Business Partner 061 815 22 41