Senior Regional Facilities Manager & Vendor Contract Management
- Tipo di contratto
- Tempo pieno
- Luogo
- Bern
- Prima pubblicazione
Scopo della posizione
• Implementa la strategia globale IFM in tutti i siti (servizi hard e soft) attraverso standard strutturati e i migliori standard del settore.
• Gestisce l'ecosistema e la governance dei fornitori di servizi esterni.
• Definisce e assicura il rispetto di SLA, KPI e standard di conformità.
• Guida i costi, la qualità del servizio e le prestazioni operative.
• Agisce come punto di escalation per problemi operativi critici e con i fornitori.
Responsabilità
• Gestione delle relazioni con i fornitori con i partner Global IFM scelti e garantire che il servizio fornito dai nostri partner soddisfi le aspettative; mantenere relazioni positive e forti con essi per ottenere progetti relativi alle strutture e l'erogazione di servizi integrati e senza interruzioni.
• Ricercare il miglioramento continuo e servizi eccellenti sia per i Servizi Hard che per quelli Soft, inclusa l'applicazione di innovazioni digitali.
• Garantire che i nostri Partner Global IFM rispettino gli obblighi contrattuali, l'ambito di lavoro e gli indicatori chiave di prestazione. Responsabile dell'erogazione del servizio e delle escalation.
• Garantire, ove possibile, la standardizzazione globale tra i servizi nell'ambito IFM.
• Collaborare strettamente con i colleghi Facility Heads delle diverse sedi CSL (Hub e Siti di Produzione) e mantenere forti relazioni con i rispettivi senior stakeholder.
• Promuovere una cultura di miglioramento continuo concentrandosi sull'efficienza operativa e sull'eliminazione delle attività che non aggiungono valore.
• Fornire un ambiente di lavoro positivo ed equo ponendo l'accento sui Valori CSL: Customer Focus, Innovation, Integrity, Collaboration, e Superior Performance.
• Rispettare i requisiti del Programma di Sicurezza di CSL Behring, inclusi i mandati di Salute e Sicurezza e i requisiti OSHA.
• Svolgere qualsiasi altro compito/responsabilità assegnata dalla direzione superiore.
Qualifiche ed Esperienza
Istruzione
• Laurea BA/BS.
• Laurea magistrale in amministrazione aziendale, Tech o campo pertinente (preferibile).
Esperienza
• Comprovata solida esperienza nella negoziazione, implementazione, transizione, stabilizzazione e successiva trasformazione dei Servizi Global IFM.
• Precedente esperienza nell'implementazione di iniziative di digitalizzazione e sostenibilità nelle operazioni FM e negli strumenti SAP è molto incoraggiata.
Competenze
• Approccio strategico e capacità di prendere decisioni difficili sotto pressione.
• Capacità di negoziazione e commerciali.
• Capacità di dare priorità, guidare e responsabilizzare i team locali e interfacciarsi regolarmente e facilmente con la direzione superiore e i partner.
• Capacità di gestione del budget e dei costi.
• Disponibilità a viaggiare in tutto il mondo, fino a 50 giorni/anno.
• Inglese fluente
CSL Behring è un leader globale nelle bioterapie guidato dalla nostra promessa di salvare vite. Concentrati nel servire le esigenze dei pazienti utilizzando le ultime tecnologie, scopriamo, sviluppiamo e forniamo terapie innovative per le persone che vivono con condizioni nelle aree terapeutiche dell'immunologia, ematologia, cardiovascolare e metabolica, respiratoria e dei trapianti. Utilizziamo tre piattaforme scientifiche strategiche di frazionamento del plasma, tecnologia delle proteine ricombinanti e terapia cellulare e genica per supportare l'innovazione continua e perfezionare costantemente i modi in cui i prodotti possono rispondere ai bisogni medici insoddisfatti e aiutare i pazienti a condurre vite piene.
CSL Behring gestisce una delle reti di raccolta del plasma più grandi al mondo, CSL Plasma. La nostra società madre, CSL, con sede a Melbourne, Australia, impiega 32.000 persone e fornisce le sue terapie salvavita a persone in più di 100 paesi.
Per saperne di più su CSL, CSL Behring, CSL Seqirus e CSL Vifor visita https://www.csl.com/ e CSL Plasma su https://www.cslplasma.com/.
In CSL, l'Inclusione e il Senso di Appartenenza sono al centro della nostra missione e di ciò che siamo. Alimentano la nostra innovazione giorno dopo giorno. Celebrando le nostre differenze e creando una cultura di curiosità ed empatia, siamo in grado di comprendere meglio e connetterci con i nostri pazienti e donatori, promuovere forti relazioni con i nostri stakeholder e sostenere una forza lavoro diversificata che sposterà la nostra azienda e il settore verso il futuro.
Per saperne di più su inclusione e appartenenza visita https://www.csl.com/careers/inclusion-and-belonging
CSL è un datore di lavoro che offre pari opportunità. Se sei un individuo con una disabilità e necessiti di un ragionevole adattamento per qualsiasi parte del processo di candidatura, visita https://www.csl.com/accessibility-statement.
Tradotto automaticamente dall’originale.
Pubblicato 1 settimana fa