HR Generalist/in con compiti di consulenza

HR Generalist/in con compiti di consulenza (100%) HR Generalist/in con compiti di consulenza (100%) Personale | dal 1. novembre 2026 o previo accordo L'Istituto Federale di Metrologia METAS è l'istituto di riferimento per le misurazioni e i mezzi di misura in Svizzera. Per garantire che un litro sia sempre un litro (ad esempio durante il rifornimento), il METAS esegue calibrazioni, valutazioni di conformità e consulenze per l'economia, la ricerca e l'amministrazione. La precisione delle misurazioni crea fiducia, soprattutto a livello sociale e politico, ed è indispensabile in moltissimi settori: nel traffico stradale, nella fatturazione dell'elettricità, nella trasmissione del tempo, nelle misurazioni in ambito ambientale e sanitario, ecc. Al METAS diversi campi specialistici si incontrano e si completano – e questo dal 1862. L'area Personale del METAS assiste e accompagna le circa 270 collaboratrici e i collaboratori in modo apprezzativo e competente attraverso l'intero ciclo di vita HR: dal reclutamento all'ingresso fino all'uscita. Per rafforzare il nostro piccolo e motivato team HR, cerchiamo un/una HR Generalist/in esperto/a. I vostri compiti Consulenza competente e supporto ai responsabili di linea e ai collaboratori in tutte le questioni relative al personale Responsabilità autonoma di un'area assegnata: dal reclutamento alla gestione amministrativa di ingressi e uscite fino alla consulenza in situazioni di conflitto In qualità di responsabile della formazione professionale, sarete il punto di riferimento per i formatori e gli apprendisti e coordinerete tutti i rapporti di apprendistato e di tirocinio al METAS Garantire un'attuazione corretta e coerente della gestione delle assenze nell'ambito di competenza Collaborazione attiva nei progetti di digitalizzazione e nello sviluppo dei processi HR Il vostro profilo Formazione commerciale conclusa con ulteriore specializzazione nel settore HR (attestato professionale HR o qualifica equivalente), integrata da pluriennale esperienza professionale in una funzione comparabile e completata da un corso per formatori professionali Conoscenze approfondite nei tipici ambiti di attività HR (diritto del lavoro, assicurazioni sociali, competenze di consulenza), idealmente integrate con conoscenze di base nella gestione payroll Elevata iniziativa personale e autonomia, nonché un modo di lavorare proattivo, orientato alle soluzioni e agli obiettivi, con una marcata consapevolezza della qualità e dell'efficienza Padronanza di MS Office, SAP e degli strumenti HR comuni Comunicateate con sicurezza in una lingua ufficiale (tedesco o francese) e disponete di ottime conoscenze di una seconda lingua ufficiale (B1-B2), integrate da buone conoscenze dell'inglese Offriamo Un'attività varia e responsabile in un'azienda stimolante con brevi percorsi decisionali e una cultura aziendale aperta. Sarete attivamente supportati da un team impegnato. Potrete aspettarvi condizioni di impiego all'avanguardia, prestazioni supplementari attraenti e un ambiente di lavoro in cui potrete apportare le vostre idee e svilupparvi. La vostra candidatura Per informazioni tecniche potete rivolgervi volentieri a: Signora Miriam, Responsabile dell'area Personale, Tel. diretto: Restiamo in attesa della vostra documentazione di candidatura completa. Si prega di candidarsi online. Per farlo, cliccare su "candidarsi ora". Per questa posizione non consideriamo agenzie di servizi del personale. Il METAS rispetta i diversi bisogni ed esperienze di vita dei propri collaboratori e promuove la loro diversità. L'uguaglianza di trattamento gode della massima priorità. Il vostro contatto Miriam jpid49bc51bjm jit0832jm jiy26jm