Co-Responsabile:in Personale di Guida

Desideri contribuire attivamente allo sviluppo di PostAuto e assumerti responsabilità di gestione in un moderno modello di co-direzione? In qualità di Co-Responsabile:in del personale di guida presso la sede di Ilanz, insieme alla tua co-direzione, plasmerai la gestione e lo sviluppo del personale di guida. Sarete insieme responsabili di un servizio di trasporto stabile e di alta qualità e condividerete i compiti di gestione in modo paritario e collaborativo. Cosa puoi fare • Insieme alla tua co-direzione, guidi, motivi e sviluppi il personale di guida, assicurando un ambiente di lavoro positivo e orientato al riconoscimento del valore. • Insieme alla tua co-direzione, assicuri che le risorse del personale per il servizio di trasporto siano messe a disposizione puntualmente e con alta qualità. • Accompagni i collaboratori lungo tutto il ciclo di vita HR – dal reclutamento e l'introduzione allo sviluppo individuale. • Monitori gli indicatori rilevanti come assenze, saldi ore e turnover e, se necessario, avvii misure di ottimizzazione. • Gestisci in modo professionale reclami, irregolarità e situazioni operative particolari. • Supporti il funzionamento dell'esercizio in loco e lavori a stretto contatto con la centrale operativa, la pianificazione del personale, la pianificazione dell'esercizio e la gestione della flotta. • Oltre al tuo ruolo di gestione al 50%, svolgi personalmente servizi di guida, sia quelli pianificati fissi che per colmare carenze temporanee. Cosa porti con te • Disponi di una formazione professionale conclusa (EFZ) e hai completato un ulteriore aggiornamento come specialista della gestione (Führungsfachfrau o Führungsfachmann) con attestato federale o una qualifica comparabile – oppure sei disposto/a a completare tale percorso in un futuro prossimo. • La prima esperienza di gestione è un vantaggio, ma non un requisito – più importante è la tua motivazione ad assumerti responsabilità e a svilupparti ulteriormente. • Ti piace lavorare in team e apprezzi lo scambio e la collaborazione paritaria nel modello di co-direzione. • Grazie alle tue capacità comunicative metti insieme le persone, conduci dialoghi alla pari e trovi soluzioni sostenibili anche in situazioni difficili. • Sei capace di gestire i conflitti e ti comporti sempre in modo professionale e sicuro nelle negoziazioni e nei colloqui con collaboratori, superiori, rappresentanti della PEKO e/o partner sociali. • Sei un talento organizzativo e hai la capacità di mantenere la visione d'insieme anche in situazioni frenetiche. • Disponi della patente di guida di categoria D o sei disposto/a a ottenerla. • Comunichi molto bene oralmente e per iscritto in tedesco e disponi di buone conoscenze (orali) di una seconda lingua nazionale.