jobportalschweiz.ch
← Tutte le offerte

Tirocinante universitario / Tirocinante universitario nella gestione del personale 80 - 100%

Kanton Aargau

Tipo di contratto
Tirocinio
Luogo
Aarau · Telelavoro possibile
Prima pubblicazione
Candidati ora
Tirocinante universitario / Tirocinante universitario nella gestione del personale 80 - 100% Aarau a partire dal 1. ottobre 2026 o secondo accordi a tempo determinato per un anno Lavoro da casa possibile Aspettano compiti emozionanti: <br /> • Compiti amministrativi lungo l'intero ciclo di vita dei dipendenti • Creazione e ottimizzazione di diversi processi di lavoro delle risorse umane • Collaborazione a diversi progetti delle risorse umane, come ad esempio l'attuazione della nuova strategia di reclutamento • Supporto nel reclutamento (pubblicazione degli annunci, preselezione, gestione dei candidati e colloqui) • Aiuto in materia di formazione professionale <br /> Cosa devi avere: <br /> • Laurea triennale in economia o psicologia • Capacità di apprendimento rapida e abilità organizzative • Interesse, affinità e pensiero sistemico per processi e sistemi • Lavoro autonomo, orientato alla soluzione e strutturato • Personalità discreta, in grado di lavorare in team e motivata <br /> Il tuo ambiente di lavoro Il Dipartimento delle finanze e delle risorse (https://www.ag.ch/de/verwaltung/dfr) con circa 650 dipendenti è responsabile, in quanto dipartimento trasversale, di garantire che al cantone siano disponibili le risorse necessarie per l'adempimento dei compiti. Il Segretariato generale (https://www.ag.ch/de/verwaltung/dfr/ueber-uns/organisation/generalsekretariat) pianifica, dirige e coordina l'attività amministrativa strategica e operativa di livello superiore. I dipendenti forniscono un supporto di leadership efficace e partnership per il capo del dipartimento e le divisioni. I servizi includono comunicazione, gestione del personale, pianificazione e controllo delle attività, contabilità, coordinamento dei progetti, servizio legale e garanzia della qualità. Benefits Lavoro flessibile • Part-time (quasi) sempre possibile • Di regola circa 3 giorni di ponte retribuiti all'anno • Possibilità di estendere le ferie di fino a 10 giorni • Lavoro flessibile come ad esempio nel lavoro da casa, Rimanere sani • Gestione globale della salute aziendale per promuovere il benessere fisico, psichico e sociale • Diverse offerte sportive, Pagato in modo equo • Stesso stipendio per lo stesso lavoro • Regalo per il servizio dopo 15 anni, Andare avanti • Diverse possibilità di sviluppo professionale, compresa l'offerta di formazione interna con oltre 180 seminari • Partecipazione ai costi di ulteriori formazioni esterne dopo accordo, Sicurezza sociale • 16 settimane di congedo di maternità con stipendio pieno • 2 settimane di congedo di paternità con stipendio pieno • Copriamo circa il 60% dei contributi PK <br /> Si prega di notare che le condizioni di assunzione possono variare per alcune funzioni. Altre domande? Bleona Misini Tirocinante gestione del personale 062 835 57 45 Siamo lieti della tua candidatura online.

Tradotto automaticamente dall’originale.

Pubblicato 6 settimane fa

Luogo

Vedi su Google Maps