Stagista / Stagista Servizio giuridico 100%
- Tipo di contratto
- Tirocinio
- Luogo
- Aarau · Telelavoro possibile
- Azienda
- Kanton Aargau, Tellistrasse 67, 5004 Aarau
- Prima pubblicazione
Stagista / Stagista Servizio giuridico 100%
Aarau
dal 1° ottobre 2026 o su accordo
6 mesi o su accordo
Homeoffice possibile
Aspettano compiti interessanti:
<br />
• Chiarimento di questioni giuridiche nell'ambito delle attività del dipartimento
• Preparazione di documenti (decisioni, corrispondenza, verbali, conciliazioni, contratti ecc.)
• Redazione di decisioni motivate nell'ambito della responsabilità dello Stato
• Partecipazione a riunioni, sopralluoghi ecc.
• Collaborazione in progetti di legislazione
<br />
Cosa porta con sé:
<br />
• Studi giuridici conclusi (lic. iur. o MLaw)
• Interesse e capacità di confrontarsi con questioni giuridiche complesse in modo orientato alla soluzione
• Modo di lavorare esatto e indipendente
• Capacità di lavorare in team, resilienza e flessibilità
• Sicura capacità di espressione scritta e buone conoscenze nell'uso di MS-Office
<br />
Il Suo ambiente di lavoro
Il Departement Finanzen und Ressourcen (https://www.ag.ch/de/verwaltung/dfr) con circa 650 collaboratori è responsabile, in quanto dipartimento trasversale, di garantire che il Cantone disponga delle risorse necessarie per l'adempimento dei compiti.
Il Generalsekretariat (https://www.ag.ch/de/verwaltung/dfr/ueber-uns/organisation/generalsekretariat) pianifica, dirige e coordina l'attività amministrativa strategica e operativa superiore. I collaboratori forniscono un supporto alla gestione paritario ed efficace per il capo dipartimento e le sezioni. I servizi comprendono comunicazione, gestione del personale, pianificazione e controllo della gestione, contabilità, coordinamento dei progetti, servizio giuridico e assicurazione della qualità.
Benefits
Lavorare in modo flessibile
• Part-time (quasi) sempre possibile
• In genere circa 3 giorni ponte pagati all'anno
• Possibilità di estendere le vacanze fino a 10 giorni
• Lavoro flessibile come ad esempio in Homeoffice, Rimanere in salute
• Gestione integrata della salute aziendale per promuovere il benessere fisico, psichico e sociale
• Diverse offerte sportive, Pagato equamente
• Stesso salario per lo stesso lavoro
• Regalo per anni di servizio dopo 15 anni, Avanzare
• Diverse opportunità di sviluppo professionale inclusa l'offerta formativa interna con oltre 180 seminari
• Partecipazione ai costi di formazione continua esterna previo accordo, Sicuro
• 16 settimane di congedo di maternità con salario completo
• 2 settimane di congedo di paternità con salario completo
• Copriamo circa il 60 % dei contributi previdenziali (PK)
<br />
Si prega di notare che le condizioni di impiego possono differire per alcune funzioni.
Ancora domande?
Claudia Häfeli
Leiterin Personalmanagement
062 835 24 91
Restiamo in attesa della Sua candidatura online.
Tradotto automaticamente dall’originale.
Pubblicato ieri