Responsable RH 80 - 100%

Responsable RH 80 - 100% # La Direction de l'économie du canton de Zurich (www.vd.zh.ch) comprend l'Office du travail, l'Office de l'économie, l'Office de la mobilité ainsi que, sur le plan administratif, le Zürcher Verkehrsverbund (ZVV). Le secrétariat général est le service de la directrice et le centre de services de la direction. Nous employons environ 1000 collaborateurs dans différents groupes professionnels sur plus de 18 sites dans le canton de Zurich. En tant que centre de compétences RH, nous accompagnons nos interlocuteurs internes et externes de manière professionnelle sur tous les sujets RH.    Es-tu une personnalité RH engagée et expérimentée, prenant plaisir au travail opérationnel des ressources humaines et ayant l'ambition d'exercer un impact actif dans son propre domaine de responsabilité ? Alors tu es au bon endroit. Pour assurer la succession au sein de notre équipe RH, nous recherchons un renfort motivé à partir d'août 2026 ou d'un commun accord. Tes tâches : ### • Conseil tout au long du cycle de vie RH - Soutien proactif et compétent des cadres et des collaborateurs sur tous les sujets relatifs au personnel • Accompagnement global d'environ 250 collaborateurs, incluant la participation active à la définition des questions personnelles, organisationnelles et culturelles • Responsabilité de l'ensemble du processus de recrutement - de la clarification des besoins à l'engagement ; collaboration étroite et coordination avec le recrutement interne • Traitement des questions de droit du travail ainsi que conseil lors de mesures relatives au personnel (absences, conflits, performance, changements organisationnels) • Accompagnement et coaching des cadres sur les questions de direction opérationnelle ainsi qu'apport actif d'impulsions RH dans les activités quotidiennes • Développement et optimisation des processus RH ainsi que participation active dans son propre domaine de responsabilité Ton profil : ### • Plusieurs années d'expérience en tant que HR Business Partner ou dans une fonction RH généraliste comparable • Connaissances approfondies de l'ensemble du cycle de vie RH ainsi qu'une assurance dans les processus RH opérationnels • Formation RH terminée (par ex. spécialiste RH avec Brevet fédéral) ainsi qu'une formation continue (CAS / MAS) en HRM, développement organisationnel ou dans un domaine spécialisé comparable • Souveraineté dans la gestion de sujets personnels exigeants et plaisir à conseiller les cadres • Compétence de présentation convaincante ainsi que la capacité à transmettre des sujets de manière claire, adaptée à l'interlocuteur et orientée vers les solutions • Méthode de travail indépendante, structurée et responsable avec une forte orientation service • Pensée systémique et orientation pragmatique vers les solutions • Personnalité capable de travailler en équipe et communicative - avec une bonne dose d'humour • Très bonnes connaissances de l'allemand à l'oral et à l'écrit Nous offrons : ### Un rôle avec impact et diversité ! Les horaires de travail flexibles, le télétravail et les indemnités de repas sont la norme chez nous. Ton lieu de travail ? Central à Zurich, à distance depuis chez toi ou directement auprès de nos clients internes dans le canton - c'est toi qui décides. Curieux ? Tamara Gohl, responsable du conseil RH, 043 259 26 38 ou tamara.gohl@vd.zh.ch, se fera un plaisir de te donner de plus amples informations. Nous nous réjouissons de votre candidature ! Tu en apprendras plus sur nous sur www.zh.ch/vd.