Réviseur/trice fiscal(e), 80-100%

Réviseur/trice fiscal(e), 80-100%
Agir avec engagement. – C'est l'opportunité de porter des responsabilités dans une activité porteuse de sens, d'importance politique et sociale, et de favoriser des développements durables pour la population et l'économie par sa propre empreinte. Derrière cette promesse se trouve le canton de Solothurn avec d'innombrables possibilités, une flexibilité tangible et une stabilité dans l'environnement de travail.
Réviseur/trice fiscal(e), 80-100%
L'administration fiscale procure les moyens financiers pour la collectivité publique et se considère comme un lien de partenariat entre l'État, la Confédération, les communes, la population et l'économie. Pour l'administration fiscale, nous recherchons, avec effet immédiat ou selon accord, sur les sites de Solothurn, Olten, Balsthal ou Dornach, un/une réviseur/trice fiscal(e), 80-100%.
Votre responsabilité
Vous établissez les taxations des personnes physiques exerçant une activité lucrative indépendante, des participations dans des sociétés de personnes ainsi que des personnes détenant des participations significatives dans des sociétés de capitaux.
Vous effectuez de manière autonome des audits comptables fiscaux sur le lieu d'activité des contribuables dans tout le territoire cantonal. Vous menez également des procédures d'opposition et rédigez des décisions d'opposition.
Vous rédigez de manière autonome les prises de position dans les procédures de recours et de réclamation auprès du tribunal fiscal cantonal.
Vous entretenez le contact avec les contribuables, leurs représentants ainsi que d'autres services officiels.
Votre profil
Vous possédez un certificat fédéral de capacité en finance et comptabilité, un diplôme de fiduciaire avec certificat fédéral de capacité, un diplôme d'économiste HES ou de gestionnaire d'entreprise ES ou une formation comparable.
Vous possédez déjà de l'expérience en droit fiscal, dans la taxation et/ou dans le domaine de la comptabilité ou de la fiduciaire.
Vous êtes habitué(e) à travailler de manière autonome et vous savez vous exprimer de manière adéquate à l'écrit comme à l'oral.
Vous vous distinguez par une présentation sûre et professionnelle vis-à-vis des tiers.
Benefits.
Modèles de travail flexibles
Promotion de l'équilibre vie professionnelle-vie privée grâce à un modèle d'annualisation du temps de travail
Travail à temps partiel, y compris pour les cadres
Possibilité de travail mobile
Système de rémunération équitable
Conditions d'engagement progressistes basées sur une CCT
Égalité salariale entre hommes et femmes
Primes de fidélité
Famille & Travail
16 semaines de congé maternité avec plein salaire
2 semaines de congé paternité
Contributions financières pour la garde d'enfants
Éducation & Développement
Offre complète de formations continues internes et externes
Collaboration avec la FHNW pour la formation de cadres
Promotion des compétences individuelles
Prestations sociales & Prévoyance
Âge de la retraite flexible, prestations attractives de la caisse de pension interne
12 mois de maintien du salaire en cas de maladie et 12 mois supplémentaires d'indemnités journalières maladie
Santé
Gestion de la santé en entreprise interne
Offre complète de conseil pour des questions professionnelles et personnelles
Offre variable de cours d'impulsion
Questions ?
Dreier
Responsable des ressources humaines

Dreier
Responsable des ressources humaines

Convaincu(e) ?
Nous souhaitons pourvoir ce poste sans le soutien de prestataires de services externes. Les candidatures par e-mail ne peuvent pas être prises en compte. jpidf23ae7bjm jit0834jm jiy26jm