Coach d'intégration 60 - 100%

Coach d'intégration (GAP) (m/f/d) 60 - 100% La TRINAMO AG est une entreprise sociale de premier plan dans le canton d'Aargau et s'engage pour l'intégration professionnelle et sociale. Notre objectif est de maintenir, d'augmenter ou de rétablir l'employabilité des personnes et de parvenir à une intégration rapide et durable sur le marché primaire du travail et dans la société. Sur différents sites, nous proposons divers domaines de travail ainsi qu'une offre complète de formation et de conseil. Sur mandat du canton, nous proposons une offre diversifiée de places de travail adaptées, menons des projets dans le domaine des mesures du marché du travail (AVIG), des mesures sur mandat des offices AI et sur mandat des communes pour les bénéficiaires de l'aide sociale. Pour renforcer notre équipe GAP (places de travail adaptées) à Aarau, nous recherchons, avec effet immédiat ou à convenir, une personnalité engagée et empathique en tant que Coach d'intégration (GAP) (m/f/d) 60 - 100% Ce que vous allez accomplir : Conduite d'entretiens d'embauche ainsi qu'accompagnement lors de stages de découverte Placement de places de travail internes et externes Accompagnement psychosocial et promotion des collaborateurs dans le cadre de l'insertion professionnelle et sociale Entretiens de suivi et accords d'objectifs, en collaboration avec les secteurs d'activité Intervention de crise Collaboration interdisciplinaire avec des médecins, thérapeutes, administrations et le réseau élargi Conseil et coopération avec des employeurs externes Assurance qualité Gestion des dossiers, rapports, administration du personnel Participation à des groupes de travail et à des projets Ce que vous apportez : Formation et expérience en coaching ou en travail social Connaissances du système d'assurance sociale sont un avantage Expérience dans le travail avec des personnes handicapées Personnalité dotée d'une grande force de communication, empathique et résiliente Méthode de travail structurée et autonome avec une conscience élevée de la qualité Plaisir pour la collaboration interdisciplinaire Maîtrise sûre des tâches administratives et de documentation Nous offrons : Möglichkeit, eigene Ideen einzubringen und Prozesse aktiv mitzugestalten. Un environnement de travail varié, qui mise sur le teamwork, les valeurs et l'innovation. Vous ferez partie d'une entreprise qui accorde de l'importance à l'inclusion, à la diversité et à la valeur ajoutée sociétale. Jours de vacances supplémentaires, horaires de travail flexibles ainsi qu'une prévoyance professionnelle de l'entreprise supérieure à la moyenne. Promotion individuelle par le biais de formations continues internes et externes. Lieu de travail facilement accessible dans une ville attractive, places de parking gratuites sur place. Subventions pour les transports publics, indemnités repas, allocation familiale supplémentaire. Collaboration collégiale, communication ouverte et hiérarchies horizontales Vous vous sentez concerné ? L'équipe RH se réjouit de votre candidature. Madame Kreis, responsable de département GAP, () répondra volontiers à vos questions concernant le poste publié. jpid5609900jm jit0834jm jiy26jm