Head of chapter (1206)

Zollikofen, Schweiz (Homeoffice) | 80-100% Dein Beitrag • Führung der Mitarbeitenden, Sicherstellung einer individuellen Begleitung und Förderung der beruflichen Entwicklung; Gewährleistung der Unterstützung von Lernenden und Praktikanten an Universitäten • Aktive Definition und Förderung der fachlichen und methodischen Weiterbildung der Mitarbeitenden und der gesamten Einheit • Rechtzeitige Identifizierung der Bedürfnisse der Arbeitsorganisationen und Gewährleistung einer weitsichtigen, bedarfsorientierten Rekrutierung von internen und externen Talenten • Ausarbeitung normgerechter Beschaffungsgrundlagen in einem komplexen Umfeld, Management der Lieferantenbeziehungen und Leitung der Leistungsprüfung • Zusammenarbeit bei transversalen Themen <br /> Was dich auszeichnet • Universitätsabschluss (Universität oder FH) in Wirtschaftsinformatik, Betriebswirtschaft oder in einer technischen Fachrichtung sowie mehrjährige Erfahrung in einem der folgenden Gebiete: Sicherheit, Business Analysis oder Architektur • Nachgewiesene mehrjährige Erfahrung in agilem Management und Personalführung; praktische Anwendung des Servant Leadership Prinzips sowie Interesse daran, andere zu unterstützen und ihr Potenzial auszuschöpfen • Tiefgehende Kenntnisse und nachgewiesene Erfahrung in agilen Methoden wie Scrum und SAFe, in HR-Prozessen und in Beschaffungsverfahren • Empathische und serviceorientierte Persönlichkeit mit ausgeprägter Eigeninitiative und der Absicht, aktiv zur weiteren Entwicklung der Organisation beizutragen • Gute aktive Kenntnisse von zwei Amtssprachen <br /> Zusammenfassend Möchtest du als Vorgesetzter die Entwicklung deiner Mitarbeitenden gezielt fördern, um sie auf die Zukunft vorzubereiten? Magst du Teil eines Führungsteams sein, das Herausforderungen gemeinsam anpackt? Dann bist du die richtige Person für die Rolle als Head of chapter in der Abteilung Strategy and Resources, um mit uns die zukünftigen Veränderungen anzugehen. Was wir bieten <br /> • Arbeiten für die Schweiz Wir setzen uns für das Erfolgsmodell Schweiz ein und arbeiten für das Wohl der Bevölkerung. • Vielfalt erleben Die Umsetzung von Chancengleichheit ermöglicht es uns, unsere Kompetenzen bestmöglich einzubringen und verschiedene Perspektiven zu berücksichtigen. • Fit am Arbeitsplatz Wir bieten unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern Unterstützung und Beratung zum Thema körperliche und mentale Gesundheit. Alle Benefits (https://www.stelle.admin.ch/stelle/it/home/bundesverwaltung/ihre-vorteile-auf-einen-blick.html) <br /> Wie hoch ist deine Affinität zum (UF)IT? Das Bundesamt für Informatik und Telekommunikation (BIT) ist ein dynamisches und zukunftsorientiertes Amt, in dem neugierige, ehrgeizige, innovative und visionäre Köpfe vielfältige digitale Lösungen für die Schweiz entwickeln. Wir unterstützen und fördern mobiles Arbeiten und Telearbeit. Unsere Mitarbeitenden können ihre Arbeit, soweit möglich, flexibel und individuell gestalten, um die Vereinbarkeit von Beruf und Familie zu gewährleisten. Darüber hinaus fördern wir beim BIT eine offene und informelle Arbeitskultur und unterstützen dich in deiner beruflichen Zukunft mit einem breiten Angebot an Aus- und Weiterbildungen. Ergänzende Informationen Bitte bewirb dich über unser Bewerbermanagement-System. Klicke dazu auf <<Bewerben>>. Für diese Stelle werden keine Angebote von Personalvermittlungen berücksichtigt. Fragen zum Arbeitsplatz Chantal Grindat Business owner Chapters +41 58 46 71052