Berater Versicherungen Unternehmen FR / ENG 100%

Für einen unserer Kunden suchen wir einen (eine) Berater(in) Versicherungen Unternehmen FR / ENG 100% (m/w) Für einen unserer Kunden suchen wir einen (eine) Berater(in) Versicherungen Unternehmen FR / ENG in einem festen 100%-Anstellungsverhältnis mit Sitz in Genf und/oder Lausanne. Der bzw. die Mitarbeiter(in) wird mit der Entwicklung und Verwaltung eines Versicherungsportfolios für Unternehmen beauftragt. Berater Versicherungen Unternehmen FR / ENG 100% (m/w) Unser Kunde ist ein sehr bedeutender Akteur im Versicherungs- und Vorsorgemaklergeschäft. Aufgaben Verwaltung, Entwicklung und Bindung eines Versicherungsportfolios für Unternehmen; Qualifizierung der Bedürfnisse und Mitgestaltung von Versicherungsarchitekturen, die an die Bedürfnisse der Kunden angepasst sind; Implementierung einer Risikomanagementpolitik, die an die Kunden angepasst ist; Durchführung von Ausschreibungen: Lastenheften, Vergleiche, Präsentationen und Verhandlungen; Implementierung von Programmen bei Versicherungsgesellschaften und Partnern; Begleitung und Erleichterung der Verwaltung komplexer Schadensfälle; Überwachung und kontinuierliche Verbesserung: regelmäßige Überprüfungen (Reviews, Retros), Wissensaustausch, Erkennung von Chancen; Berichterstattung an Kunden und Geschäftsleitung; Teilnahme am täglichen Büroleben. Bewerberprofil Ausbildung in Versicherungswesen; Zertifizierung AFA oder eidgenössisches Versicherungsbrevet (oder gleichwertig); Berufserfahrung in einer ähnlichen Position im Versicherungsmakler- und/oder Versicherungsgeschäft mit Versicherungsportfolios für Unternehmen in der Schweiz; Präferenz für Sach- und Vermögensversicherungen; Sehr gute Beherrschung der französischen Sprache in Wort und Schrift; Gute Beherrschung der englischen Sprache in Wort und Schrift; Beherrschung der deutschen Sprache als Vorteil; Initiative, organisiert, sorgfältig und lösungsorientiert; Vertrautheit mit digitalen Tools und künstlicher Intelligenz; Feedback-Kultur. Arbeitsbedingungen und Vorteile Ein agiles Arbeitsumfeld; Eine interessante Vergütung und interne Vorteile; 6 Wochen Grundurlaub bei 100%-Anstellung; Mutterschaftsurlaub bei 100% (112 Tage) und Vaterschaftsurlaub von 4 Wochen; Umfassende Übernahme von Versicherungen (LAA/LAAC/PGMAL) und Vorsorge (2/3 der Basisersparnis + 100% des Risikobeitrags durch den Arbeitgeber); Nachhaltige Mobilität und Möglichkeit zur Telearbeit gemäß geltender Politik; Beteiligung am Mitarbeiteraktienprogramm. jpidcb5371ajm jpit0728jm jpiy26jm