Translational Medicine Expert - Dermatologie, Associate Director

Job ID REQ-10079552 22. Jun. 2026 Schweiz Verfügbar in: Englisch Zusammenfassung ### #LI-Hybrid Ort: Basel, Schweiz Als Translational Medicine Expert (TME) werden Sie medizinische und wissenschaftliche Expertise und Führung bieten, um: • den Erfolg von frühen globalen Programmen zu fördern, Strategien zu entwickeln und umzusetzen, um den Transition Decision Point (TDP) zu erreichen • den Erfolg von späten globalen Programmen zu fördern, indem Strategien entwickelt und umgesetzt werden, die zu klinischen Pharmakologie- und Profil-Paketen führen, die regulatorische Anforderungen erfüllen und eine differenzierte und wettbewerbsfähige Arzneimittelkennzeichnung unterstützen. • die transationale Forschung bei der Entwicklung neuer Indikationen, Endpunkte und Biomarker zu unterstützen, unter Verwendung von in vitro-, in vivo- oder in silico-Methoden. • wissenschaftliche Expertenbewertungen und Unterstützung für In-Licensing-Möglichkeiten, einschließlich Due-Diligence-Prüfungen, zu bieten. Über die Rolle ### Schlüsselverantwortungen: Frühe klinische Projekte (Phase I / II, -Discovery-): Entwicklung, in Zusammenarbeit mit der Dermatologie-TA und Arbeit mit Teams, um Strategien für die transationale Medizin-Komponente von Arzneimittelentwicklungsprojekten von der Forschung bis zum TDP in einzelnen oder mehreren Indikationen, einschließlich Post-Indikations-Erweiterungsprojekten (PIE), zu entwickeln und umzusetzen. Späte klinische Projekte (nach TDP, -Profiling-): In Zusammenarbeit mit dem Dermatologie-TA-Leiter: Als Schlüsselleiter bei der Entwicklung der Ph2-3- und postgenehmigungsbezogenen Profilstrategie für Arzneimittelprogramme fungieren, die TMDP im Global Project Team (GPT) zusammen mit anderen TM-Linienfunktionen vertreten. Unterstützung bei der Dosiswahl, Studienentwurf und anderen klinischen Pharmakologie-Angelegenheiten während des gesamten Entwicklungszyklus bieten. Überwachung und Interpretation von Studien, die von der zur Unterstützung der Schlüsselstudien priorisierten, wie z.B. spezielle Populationen, Arzneimittel-Wechselwirkungen, Wirkmechanismus-Bewertungen, Pediatric Investigational Plan usw. Translational Research (TR; Indikationssuche, Endpunkt- und Biomarkerentwicklung): In Zusammenarbeit mit dem Dermatologie-TA-Leiter, BR-Forschungswissenschaftlern, anderen TM-Linienfunktionen (BMD, CS&I, PCS, PKS), Strategien entwickeln, um anfängliche oder erweiterte (PIE) Indikationen zu identifizieren und ausreichende Beweise zu erhalten, um diese Ideen zu finanzieren. Business Development und Licensing (BD&L; In-Licensing und Out-Licensing von Verbindungen): Teilnahme an BD&L-Teams als TM-Vertreter. Allgemeine Verantwortungen: • Verantwortlich für klinische Überwachung und integrierte Sicherheitsdatenüberprüfung während und nach der Live-Phase einer Studie. • Medizinische und wissenschaftliche Führung und Expertise für alle Linienfunktionen im Studienteam bieten. • Klinische transationale Medizin-Aspekte gegenüber Gesundheitsbehörden und anderen Interessenten (z.B. Zahlern, Patienten-Interessenverbänden) vertreten. • Überwachung der Publikationsstrategie für TM-Studien; Leitung des Schreibens wissenschaftlicher Publikationen; Präsentation von Studienergebnissen extern, wo angemessen Führung: • Leitung von studienspezifischen Teams/ klinischen Studienteams in Partnerschaft mit anderen Linienfunktionen. • Leitung von BR-Sub-Teams auf Global Project Teams für späte Phasen-Programme • Enge Zusammenarbeit mit anderen TM (insbesondere CS&I) und nicht-TM (insbesondere Projektmanagement) Linienfunktionen, um operativen Exzellenz, kontinuierliche Dringlichkeit und enge Beachtung von Zeitplänen, Kosten und Subjektbelastung im Gleichgewicht mit hohen wissenschaftlichen Standards und Innovation sicherzustellen Wesentliche Anforderungen: • Doktortitel, MD • Facharzt für Dermatologie • Vorzugsweise Ph.D. innerhalb der Dermatologie/Immunologie • Mindestens 5 Jahre Erfahrung in einem Pharma-/Biotech-Unternehmen, CRO oder akademischem medizinischem Zentrum oder verwandter Erfahrung • Innovation: Neue klinische Entdeckungsmöglichkeiten und Ansätze suchen, um den TDP zu erreichen • Anerkannter Experte auf dem Gebiet, Erfolg für einzelne Studien und Projekte antreiben; von Kollegen über R&D, Entwicklung und extern anerkannt • Fließendes Englisch in Wort und Schrift Vorteile und Belohnungen  Bei Novartis sind wir dazu verpflichtet, die Medizin gemeinsam neu zu erfinden - und die Menschen, die es ermöglichen, zu belohnen.     Erwarteter jährlicher Grundgehaltsspielraum für diese Rolle:  • 122.500,00 - 227.500,00 CHF jährlich Das angebotene Grundgehalt wird auf der Grundlage geschlechtsneutraler Ziele wie relevanter Fähigkeiten, Kompetenzen und Erfahrungen gemäß der Novartis-Entgeltpolitik und bei Eintritt bei Novartis regelmäßig überprüft.     Neben Ihrem Grundgehalt können Sie für eine leistungsbezogene Prämie in Frage kommen, die von bestimmten Leistungsparametern abhängt.     Die Belohnungen, Teil unseres Teams zu sein, gehen weit über das Grundgehalt und Anreize hinaus. Wir bieten auch eine Vielzahl von wettbewerbsfähigen Sozialleistungen, um Ihnen dabei zu helfen, persönlich und beruflich zu gedeihen, wie z.B. Versicherungspläne, Rentenpläne, Wohlbefindensressourcen und globale Anerkennungsprogramme. Darüber hinaus bieten wir flexible und hybride Arbeitsmöglichkeiten, wo immer möglich, und mindestens 14 Wochen bezahlten Elternurlaub.      Neben Ihrem Grundgehalt können Sie für eine leistungsbezogene Prämie in Frage kommen, die von bestimmten Leistungsparametern abhängt. Langfristige Aktienzuteilungen, die auf Gruppenebene gewährt werden, können auch Teil Ihres Pakets sein. Weitere Details werden während des Bewerbungsprozesses bereitgestellt.   Lohngerechtigkeit ist ein grundlegendes Prinzip unserer Beschäftigungspolitik und spiegelt