Project Manager Acquisti

Il Project Manager Acquisti è responsabile dei materiali di vendita per il nostro portafoglio globale di marche. Questo ruolo è il punto centrale di coordinamento tra Sazerac Marketing, Vendite, Acquisti e Fornitori esterni, e sarà responsabile della definizione e della gestione del processo per garantire che tutti i componenti del programma siano specificati, progettati, ordinati e consegnati in tempo e nel budget. Ciò include durables, attrezzature, display, materiali di vendita stampabili, indumenti, regali, ecc. e significa gestire il processo per garantire che tutto soddisfi le linee guida del design del marchio, i requisiti di programmazione degli acquirenti e le esigenze delle vendite. Questa posizione combina pianificazione strategica del progetto, leadership di squadra e supervisione operativa per offrire esperienze di retail innovative in tempo e nel budget. Inoltre, il Program Manager promuove il miglioramento dei processi e degli standard del marchio, sfruttando la collaborazione, la risoluzione dei problemi e il tracciamento centralizzato e i dashboard. Responsabilità chiave: Mantenere una visione globale della pipeline dei progetti di retail, assicurandosi che i milestone, i deliverable e i KPI siano sulla strada giusta. Identificare i rischi, gli ostacoli e le interdipendenze precocemente e risolvere proattivamente i problemi con le squadre. Guidare la responsabilità attraverso le funzioni per assicurarsi che gli impegni siano rispettati. Collaborare con il team cross-funzionale per prioritizzare e eseguire progetti allineati con gli obiettivi di crescita regionali di Sazerac e le marche prioritarie. Supervisionare gli aggiornamenti del progetto, assicurandosi che le priorità siano completate con successo. Collaborare con The Shop, Brand, Shopper Marketing, Vendite, Acquisti e Supply Chain per assicurarsi dell'allineamento e dell'esecuzione senza problemi dei progetti di retail. Agire come punto di contatto centrale per gli aggiornamenti sui progressi di retail. Supportare l'integrazione delle priorità di retail nella pianificazione del canale e del cliente. Creare processi chiari e ripetibili per tracciare i programmi di retail dalla concept alla commercializzazione. Possedere il ritmo delle riunioni, dei rapporti e delle revisioni relative ai progressi di retail. Sviluppare cataloghi trimestrali, portali di ordinazione, dashboard, scorecard o tracker che danno visibilità alla leadership sui progressi e le lacune. Gestire la produzione e la fornitura di POS esterni di terze parti. Lavorare con i marchi e l'agenzia interna per definire cosa dovrebbe essere disponibile quando. Lavorare con le vendite e gli acquirenti sulle specifiche, con gli acquisti e la finanza sui costi e con le squadre locali/regionali sulle esigenze di consegna/esecuzione. Facilitare le revisioni post-lancio per catturare le conoscenze e migliorare i programmi futuri. Servire come risorsa per le migliori pratiche nella gestione dei programmi e dei progetti. Promuovere il miglioramento dei processi e degli standard del marchio, sfruttando la collaborazione, la risoluzione dei problemi e il tracciamento centralizzato e i dashboard. Assicurarsi che tutti i lanci siano eseguiti con il più alto livello di preparazione - dai materiali di vendita alla esecuzione di retail. Facilitare le revisioni post-lancio per catturare le conoscenze e migliorare i programmi futuri. Servire come risorsa per le migliori pratiche nella gestione dei programmi e dei progetti. Requisiti DEVE Laurea triennale Capacità di comunicare con tutti i livelli di un'organizzazione Capacità di guidare i risultati in un'azienda complessa e in rapida crescita Esperienza nella progettazione, implementazione e miglioramento dei processi Capacità di operare a livelli strategici ed esecutivi Capacità di costruire squadre comprovate / forte collaborazione cross-funzionale, forti capacità organizzative e capacità di gestire più progetti contemporaneamente Esperienza nella creazione di partnership strategiche con vari gruppi clienti, tra cui gruppi interni ed esterni. Esperienza nelle Metodologie Agile SCRUM Forti capacità di pianificazione e organizzazione 3 anni di esperienza nella gestione dei progetti o nell'implementazione. Esperienza con jira, confluence, slack, microsoft teams, excel, power point. PREFERIBILE Certificazione/Qualificazione nella Gestione dei Progetti Familiarità con la lavorazione delle bevande e le attrezzature associate MBA 3 anni di esperienza nella produzione in CPG o nell'industria di processo (minimo) Requisiti fisici Capacità di viaggiare (fino al 25%)