Responsabile delle Comunicazioni Interne

• 15 ottobre 2026
• 100%
• Durata indeterminata
• Zurich

Il Responsabile delle Comunicazioni Interne dirige la strategia globale di comunicazione di Barry Callebaut. Questo ruolo offre un'opportunità unica di plasmare la cultura aziendale.

Attività ##

• Gestire la narrazione interna per allineare i dipendenti alle priorità.
• Dirigere la strategia editoriale della newsroom interna su scala globale.
• Agire come consulente strategico per il team di direzione esecutiva.

Competenze ##

• Diploma in Comunicazione o campo simile, con 10 anni di esperienza.
• Esperienza in comunicazioni strategiche e trasformazione.
• Competenze in storytelling e gestione dei contenuti.

Responsabile delle Comunicazioni Interne

Zurich, CH, 8005

Informazioni sul ruolo

Il Responsabile delle Comunicazioni Interne dirige la strategia globale di comunicazione interna e la redazione di Barry Callebaut, connettendo e mobilitando i dipendenti attorno alle priorità chiave dell'azienda. Agendo come il "filo conduttore" dell'organizzazione, questo ruolo possiede la narrazione interna dell'azienda, assicura la coerenza dei messaggi attraverso le funzioni, le regioni e la direzione, e traduce la strategia in comunicazioni chiare e azionabili. La posizione riporta direttamente al VP, Communications d-Entreprise & Affaires Publiques, e collabora strettamente con il team di direzione esecutiva, i comunicatori regionali e la comunicazione esterna per favorire l'allineamento, l'impegno e l'impatto commerciale.

Responsabilità principali:

• Possedere e guidare la narrazione interna dell'azienda, traducendo la strategia commerciale, le priorità e le iniziative di trasformazione in comunicazioni chiare, convincenti e coerenti che riuniscano i dipendenti attorno a ciò che conta di più.
• Dirigere la redazione interna globale e la strategia editoriale, definendo le priorità dei contenuti, la governance, gli standard di pubblicazione e gestendo il calendario editoriale per assicurare comunicazioni tempestive, pertinenti e d'impatto.
• Servire come consulente strategico in comunicazione presso il team di direzione esecutiva e i dirigenti senior, plasmando i messaggi chiave, lo storytelling esecutivo, le assemblee generali, gli annunci aziendali e le iniziative di visibilità della leadership.
• Sviluppare framework di comunicazione, guide e strumenti che permettano ai leader e ai manager di comunicare efficacemente, in modo coerente e con fiducia attraverso l'organizzazione.
• Stabilire solide partnership tra le funzioni, le regioni e le unità commerciali, assicurando l'allineamento delle strategie di comunicazione, un'attivazione coordinata e messaggi coerenti su scala globale.
• Stimolare l'impegno dei dipendenti e l'allineamento organizzativo attraverso comunicazioni che colleghino i dipendenti alla strategia commerciale, alle performance, alla cultura, ai valori e agli sforzi di trasformazione, favorendo al contempo il dialogo e i feedback.
• Dirigere lo storytelling integrato interno ed esterno, in partnership con la Comunicazione Esterna per assicurare una narrazione aziendale coerente e identificare le opportunità per rafforzare la reputazione corporativa.
• Sfruttare dati, insight e capacità guidate dall'IA per ottimizzare l'efficacia dei contenuti, migliorare la personalizzazione, rafforzare la misurazione e arricchire l'esperienza globale di comunicazione dei dipendenti.
• Favorire l'innovazione attraverso i canali di comunicazione, i formati di contenuto e le piattaforme digitali, testando continuamente nuovi approcci per aumentare la pertinenza, la portata e l'impegno.
• Dirigere e sviluppare il team delle Comunicazioni Interne, fissando le priorità, stabilendo la governance e le migliori pratiche, facendo coaching ai membri del team e costruendo una cultura di alta performance che adotti i modi di lavoro assistiti dall'IA mantenendo rigorosi standard editoriali.

Informazioni su di te

• Formazione: Laurea in Comunicazione, Giornalismo, Relazioni Pubbliche, Marketing, Commercio o campo correlato.
• Esperienza: Più di 10 anni di esperienza in comunicazione, inclusa un'esperienza significativa in comunicazione interna, comunicazione aziendale, gestione di una redazione o comunicazione esecutiva all'interno di un'organizzazione globale.
• Esperienza nella leadership: Esperienza comprovata nella direzione di team di comunicazione e nell'influenza verso stakeholder senior.
• Competenze linguistiche: Padronanza professionale completa dell'inglese.
• Esperienza in comunicazione strategica: Capacità dimostrata di sviluppare strategie di comunicazione a supporto della trasformazione commerciale e delle priorità organizzative.
• Comunicazione esecutiva: Solida esperienza nel consulenza ai dirigenti e nella creazione di framework di comunicazione per la leadership.
• Leadership editoriale e contenuti: Esperienza in storytelling, strategia dei contenuti, operazioni di redazione e comunicazione digitale.
• Gestione dei canali: Buona conoscenza delle piattaforme intranet, degli strumenti di coinvolgimento dei dipendenti, dei canali di comunicazione della leadership, del video e dei contenuti digitali.
• Misurazione e analisi: Esperienza nell'utilizzo di metriche e insight di comunicazione per orientare il processo decisionale e migliorare l'efficacia.

Segmento di impiego: RP, Comunicazioni Marketing, Comunicazioni d'Entreprise, Strategia di Contenuto, Comunicazioni, Marketing