Stagista nelle risorse umane

Negli ultimi 15 anni, diallon (un marchio di Bellini Personal AG) si è guadagnato un'eccellente reputazione come agenzia di collocamento nel settore commerciale, call center e servizio clienti sul mercato del lavoro. Per ampliare ulteriormente il nostro team, cerchiamo una personalità impegnata per uno stage nel settore della consulenza del personale. Questo stage ti offre la possibilità di conoscere compiti diversificati e di contribuire attivamente al reclutamento e all'assistenza dei candidati. Il nostro obiettivo è integrarti a lungo termine nel nostro team e assorbirti in una posizione fissa dopo il completamento con successo dello stage. Sei comunicativo, affidabile e flessibile? Ti piace lavorare con persone molto diverse e muoverti in un ambiente varia? Allora questo stage è l'opportunità ideale per acquisire una preziosa esperienza pratica e gettare le basi per la tua carriera nella consulenza del personale! Stagista nelle risorse umane (m/f/d) Cosa ti aspetta: Collaborazione in tutto il processo di recruiting, dall'annuncio all'assunzione. Identificazione e contatto con i candidati attraverso diverse piattaforme e reti. Supporto nella creazione e nella gestione degli annunci di lavoro. Coordinamento dei colloqui e accompagnamento nelle interviste ai candidati. Stretta collaborazione con i nostri recruiter esperti e visione della selezione strategica del personale. Anello di congiunzione tra l'azienda utilizzatrice/committente e i cercatori di lavoro. Ti occupi dei cercatori di lavoro/candidati e dei collaboratori in servizio durante l'intero periodo di impiego. Gestione di ingressi e uscite. Persona di riferimento per i collaboratori per domande relative ai cedolini paga. Cosa porti con te: Ti trovi in un apprendistato KV e cerchi uno stage obbligatorio nel settore recruiting/amministrazione. Ti piace identificare, contattare e convincere potenziali candidati. Lavori in modo autonomo, proattivo e apporti le tue idee. Sei sicuro nell'interazione con le persone e convinci attraverso il tuo modo di esprimerti e il tuo aspetto – sia scritto che orale. Segui i tuoi compiti con un chiaro focus e porti la motivazione per raggiungere gli obiettivi stabiliti. Mantieni una visione d'insieme dei tuoi compiti e sai stabilire le priorità. Comprendi i contesti complessi e riesci ad apprendere rapidamente nuovi argomenti. Interesse per temi relativi al recruiting, all'acquisizione clienti e al collocamento dei collaboratori. L'uso sicuro di MS Office e l'affinità con i sistemi CRM o gli strumenti di recruiting sono un vantaggio. Cosa puoi aspettarti? Cultura DU. Panoramica sul recruiting e sugli altri processi HR. Opportunità di entrare come persona che cambia settore. Pianificazione a lungo termine inclusa la potenzialità di sviluppo. Team giovane e impegnato. 34 giorni di vacanza. Un posto di lavoro moderno con un'infrastruttura top in una posizione attraente jpidd0aabbbjm jit0626jm jiy26jm