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Merchandiser Visuel (h/f) - Flexible pour Berne et Thoune (100 % / 38,5 heures par semaine)

Jobup

Tipo di contratto
Tempo pieno
Percentuale
100%
Luogo
Thun
Stipendio
CHF 4’715+
Lingue
Francese, Francese
Prima pubblicazione
Candidati ora
  • 02 octobre 2026
  • 100%
  • Durée indéterminée
  • Thun

Merchandiser Visuel (h/f) - Flexible pour Berne et Thoune (100 % / 38,5 heures par semaine)

  • Temps plein

Descrizione dell'azienda

Descrizione del lavoro

COSA FAI

In qualità di merchandiser visivo, implementi concetti visivi e commerciali in negozio, presenti la nostra moda in modo stimolante e analizzi i dati di vendita per migliorare l'esperienza d'acquisto. Sviluppi soluzioni creative secondo le direttive H&M e supporti l'aumento del fatturato.

Tu:

  • implementi le presentazioni visive e commerciali così come le vetrine e lo stile in conformità con le direttive del negozio, per un'esperienza cliente stimolante.
  • assicuri una buona manutenzione della merce e garantisci scorte appropriate in negozio.
  • analizzi con la direzione del negozio i rapporti di vendita (KPI), dai priorità alle opportunità visive e implementi misure per aumentare gli obiettivi di fatturato e del negozio.
  • ti tieni informato/a sulle scene moda, tendenze, stili e prodotti.
  • possiedi la capacità di esprimerti chiaramente e con orientamento al servizio in tedesco (almeno livello B2).
  • hai esperienza nella vendita di moda e conosci le esigenze di un ambiente di vendita dinamico.

Vuoi saperne di più sul ruolo di merchandiser visivo? Ascolta il nostro episodio di Jobcast e scopri il lavoro in prima persona - direttamente dal nostro team: Merchandiser Visuel

Non appena clicchi sul link, lasci il nostro sito e verrai reindirizzato a Spotify. L'informativa sulla privacy di Spotify AB è disponibile qui: Politique de confidentialité - Spotify.

CON CHI LAVORI

I nostri negozi sono il cuore di H&M - è qui che i nostri clienti vivono il marchio da vicino. Ogni membro del team contribuisce a creare un'atmosfera stimolante e accogliente.

Lavorerai in stretta collaborazione con il tuo team e aiuterai i nostri clienti a sentirsi sicuri ed esprimere la propria individualità con le ultime tendenze e stili senza tempo.

CHI SEI

Cerchiamo talenti con -

  • esperienza nel visual merchandising e nella vendita al dettaglio.
  • passione per la moda, senso delle tendenze e l'obiettivo di creare un'esperienza d'acquisto unica per i nostri clienti.
  • un focus chiaro sull'esperienza cliente e sulla prioritizzazione.

et talenti che -

  • sono curiosi e creativi, sempre alla ricerca di ispirazione.
  • agiscono in modo proattivo, orientato alla soluzione e flessibile.
  • comunicano chiaramente ed efficacemente con il team per raggiungere obiettivi comuni.

CHI SIAMO

Il gruppo H&M è un'azienda globale con marchi di moda forti e rami commerciali innovativi. Crediamo che un design eccezionale, prezzi accessibili e soluzioni sostenibili non siano incompatibili. I nostri clienti sono al centro di tutte le nostre decisioni. La nostra cultura aziendale è plasmata da migliaia di membri del team appassionati e talentuosi. Insieme, utilizziamo la nostra dimensione e il nostro know-how per guidare l'industria della moda verso un futuro più inclusivo e sostenibile.

PERCHÉ TI PIACERÀ LAVORARE CON NOI

Siamo orgogliosi di essere un'azienda dinamica e aperta. I nostri membri del team beneficiano di vantaggi attraenti e numerose possibilità di sviluppo in tutto il mondo.

  • Sconto per i dipendenti su tutti i nostri prodotti e marchi
  • 25 giorni di congedo
  • HIP - Programma di incentivo H&M (programma di bonus)
  • Programma di assistenza ai dipendenti (offerte di supporto per i dipendenti)
  • Benefit aziendali (sconti esclusivi su molti marchi)
  • Previdenza professionale
  • Lo stipendio lordo mensile per questo ruolo al 100 % è di almeno CHF 4-715.- (13 mesi). La remunerazione reale dipende dall'esperienza professionale e dalle qualifiche

DIVENTA UN MEMBRO DEL NOSTRO TEAM

La nostra forza e la nostra unicità risiedono in molte cose - nella nostra cultura inclusiva, nei nostri valori forti e nelle possibilità di sviluppo. Ma soprattutto, sono i nostri team a fare ciò che siamo.

  • Valutazione per le posizioni in negozio: Per alcune posizioni nei nostri negozi, utilizziamo una valutazione online nell'ambito di un processo di selezione basato sulle competenze. Svolgerai questa valutazione durante la tua candidatura. Le tue risposte saranno valutate secondo criteri predefiniti dal gruppo H&M.

Troverai maggiori informazioni sul trattamento dei tuoi dati personali nella nostra informativa sulla privacy.

  • Ci sforziamo di garantire un processo equo e paritario e ti chiediamo di non allegare una lettera di motivazione alla tua candidatura, poiché queste contengono spesso informazioni che possono portare a pregiudizi involontari.

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Tradotto automaticamente dall’originale.

Pubblicato 2 settimane fa

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