Giurista d'impresa

Giurista d'impresa (60-80%) Vuoi dare il tuo contributo? Ti diamo spazio di manovra. Pensi in anticipo? Ti supportiamo in questo. Insieme diamo forma al futuro per le nostre clienti e i nostri clienti! Interessato? L'ufficio IV è in fase di trasformazione e punta su una moderna cultura aziendale e di leadership. Vogliamo orientare maggiormente le nostre azioni ai bisogni delle nostre clienti e dei nostri clienti e promuovere la digitalizzazione. Per farlo abbiamo bisogno di rinforzi e non vediamo l'ora di conoscerti! Cosa puoi fare con noi Insieme ad altri uffici della Segreteria generale, contribuisci al compliance-management della IVBE. Consulenza agli uffici interni su questioni di diritto aziendale, come ad esempio il diritto del personale e del lavoro, il diritto contrattuale e degli appalti, il diritto informatico (IT-Recht). Trasmetti agli uffici interni le conoscenze giuridiche di base necessarie per l'adempimento conforme alle leggi dei loro compiti. Supporti nella revisione delle regolamentazioni interne e sei responsabile della gestione tracciabile dei dati rilevanti per l'azienda. Mantieni un contatto regolare con la direzione generale e la direttrice e assumi compiti di pianificazione e amministrazione aziendale. Quali competenze sono importanti per noi Possiedi una laurea conclusa in giurisprudenza (Master of Law). Il brevetto di avvocato/avvocata è un vantaggio. Disponi di alcuni anni di esperienza professionale nell'analisi e nella capacità di intervento riguardo a questioni giuridiche, preferibilmente come giurista d'impresa. Idealmente disponi di esperienza nella pubblica amministrazione. Il tuo modo di lavorare è caratterizzato da autonomia e affidabilità. Ti distingui positivamente per la tua attitudine al lavoro di squadra, la tua comprensione del servizio e il tuo impegno. Ti distingui per ottime conoscenze scritte e orali del tedesco o del francese e buone conoscenze della rispettiva altra lingua. Inoltre, sai spiegare contesti giuridici complessi in un linguaggio comprensibile per i profani. Benefit Orario di lavoro: Orario di lavoro annuale (42 ore / settimana), possibilità di lavorare sia part-time che in mobilità, pause pagate vacanza: Ogni anno almeno 25 giorni di vacanza, dai 45 anni 28 giorni e dai 55 anni 33 giorni. Possibilità di congedo non pagato Salario: Sistema salariale cantonale, politica salariale neutra rispetto al genere e tracciabile. Salario completo durante il congedo parentale, il servizio militare, la protezione civile e il servizio civile Assicurazioni sociali: Partecipazione paritetica ai contributi per la Cassa pensioni bernese, assunzione della metà del premio per l'assicurazione infortuni non professionali complementare e l'assicurazione indennità giornaliera in caso di malattia Formazione iniziale e continua: Partecipazione finanziaria e/o temporale a progetti di formazione iniziale e continua Salute: Postazioni di lavoro ergonomiche, frutta gratuita, pasti scontati nel ristorante interno, sala relax, possibilità di massaggi in sede, partecipazione ad attività fitness e biciclette in prestito Ti rispecchia? Allora vieni a conoscerci! Non vediamo l'ora di ricevere la tua candidatura. Per informazioni è a tua disposizione XX YY, consulente HR / consulente HR al numero o 058 219 7x xx. jpidfe1a62ejm jit0625jm jiy26jm