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Consulente/ssa di vendita per elettrodomestici 80% - 100%

Jobup

Tipo di contratto
Tempo pieno
Luogo
Olten
Prima pubblicazione
Candidati ora
  • 16 juillet 2026
  • 80 - 100%
  • Durée indéterminée
  • allemand (Courant)
  • Ziegelfeldstr. 19, 4600 Olten

Con Fust la Svizzera acquista! Siamo orgogliosi di essere un fornitore leader nei settori degli elettrodomestici, multimedia/elettronica di consumo, nonché ristrutturazione di cucine e bagni e, con la nostra ampia offerta di servizi e i nostri servizi unici, creiamo un vero valore aggiunto! Diventa parte del nostro team e aiutaci a continuare a creare esperienze per i clienti! Un lavoro da Fust, e tutto va bene!

Consulente/ssa di vendita per elettrodomestici 80% - 100% #

Compiti

  • Consulenza alla nostra esigente clientela
  • Vendita e noleggio di elettrodomestici
  • Gestione dell'assortimento e allestimento dell'area espositiva
  • Creazione di offerte e gestione degli ordini di riparazione

Requisiti

  • Formazione professionale conclusa ed esperienza nelle vendite basata su provvigioni
  • Talento nelle vendite e presenza convincente
  • Conoscenze approfondite nel settore degli elettrodomestici
  • Automotivazione, senso di responsabilità e sicurezza nella negoziazione

Cosa offriamo

  • Condizioni di assunzione: Orari di lavoro pianificabili, salari equi e orientati alle prestazioni con un attraente salario garantito
  • Agevolazioni: Sconti in vari format Coop, 5 volte il numero di Coop Superpunkte, fino al 20% di sconto su vari servizi assicurativi, abbonamenti mobile e prepaid convenienti presso Coop Mobile, Reka-Card: sconti all'acquisto, sconto per il personale anche per il/la partner (che vive nello stesso nucleo familiare), sconto sull'offerta di viaggi ITS Coop Travel, CHF 650.- buono per l'acquisto di un SBB GA
  • Formazione continua: Formazione interna, supporto per la formazione e l'aggiornamento esterno, opportunità di sviluppo
  • Comunicazione & cultura: Cultura del "tu" in tutta l'azienda, orientamento a valori comuni, app interna per la comunicazione con i dipendenti
  • Assicurazioni: Cassa pensioni: 2/3 versati da Coop (base), diversi piani di risparmio presso la cassa pensioni, prestazioni assicurative generose e sovraobbligatorie in caso di infortunio e malattia
  • Vacanze: Almeno 25 giorni di vacanza o secondo il CCL vigente, se possibile supporto per congedi non pagati
  • Salute: Update-Fitness: CHF 200.- di sconto sull'abbonamento annuale, consulenza sociale aziendale gratuita e anonima 24/7

I tuoi referenti presso Fust

Réal Essellier
HR Business Partner

Hélène Lelaure
Recruiting Specialist

Tradotto automaticamente dall’originale.

Pubblicato 7 settimane fa

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