Direzione Pedagogica

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Annuncio per posizione aperta Numero 2671252 #

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Parkside School Oberrieden ##

Hubstrasse 6
8942 Oberrieden
Canton Zürich Regione

www.parksideschool.ch

Cerchiamo ###

Funzione
Direzione Pedagogica

Categoria
Direzione (gestione, settori specialistici ecc.)

Percentuale di lavoro
80% - 100%

Data di inizio
da concordare

Descrizione del posto
Direzione Pedagogica (80-100%) La Parkside School è un asilo nido e una scuola dell'infanzia privata, bilingue (tedesco/inglese), con due sedi sulla sponda sinistra del Lago di Zurigo. Accompagniamo i bambini in un ambiente amorevole, familiare e professionale e diamo grande valore alla qualità, alla stima, all'affidabilità e a una stretta collaborazione con le famiglie. Per rafforzare il nostro team di direzione cerchiamo una personalità impegnata, esperta ed empatica come Direzione Pedagogica sede Oberrieden (80-100%). Le piace assumersi responsabilità, accompagnare i collaboratori nel loro sviluppo e contribuire attivamente a sviluppare continuamente la nostra qualità pedagogica? Allora non vediamo l'ora di conoscerla. I Suoi compiti Direzione pedagogica e assicurazione della qualità Lei assumerà la guida professionale delle nostre responsabili di gruppo e si assicurerà che i nostri elevati standard pedagogici siano vissuti quotidianamente. Il Suo ambito di responsabilità comprende in particolare:

Accompagnamento professionale e coaching delle responsabili di gruppo.
Garantire l'attuazione dei nostri concetti pedagogici e standard di qualità.
Garantire un'osservazione e una documentazione professionale dei bambini.
Supporto alle responsabili di gruppo nella pianificazione giornaliera, settimanale e dei progetti.
Osservazioni regolari nei gruppi con successivi colloqui di feedback e sviluppo.
Sviluppo e garanzia della nostra qualità pedagogica.
Monitoraggio del rispetto di tutte le linee guida di igiene, sicurezza e qualità.
Stretta collaborazione con la direzione e con i team delle nostre due sedi bilingui.
Gestione del personale e sviluppo del team Lei accompagnerà i nostri collaboratori con stima, chiarezza e professionalità, creando un ambiente di lavoro in cui le persone possano crescere. Ciò include:

Organizzazione dei turni giornalieri del personale.
Coordinamento in caso di vacanze, malattie e altre assenze.
Supporto ai gruppi in caso di carenze di personale.
Inserimento e accompagnamento dei nuovi collaboratori.
Collaborazione nei processi di reclutamento, colloqui di lavoro e giornate di prova.
Conduzione di colloqui regolari con le responsabili di gruppo.
Supporto ai collaboratori su questioni professionali e organizzative.
Promozione di una cultura positiva del team e di una comunicazione aperta e rispettosa.
Organizzazione della quotidianità dell'asilo Lei manterrà la visione d'insieme anche nelle giornate movimentate e si assicurerà che l'operatività quotidiana funzioni senza intoppi. I Suoi compiti includono:

Organizzazione dell'operatività quotidiana.
Coordinamento dei cambi di gruppo e dei processi di riabituazione.
Pianificazione e organizzazione di giornate nel bosco, escursioni ed eventi.
Garantire che i compiti e le responsabilità interni ai gruppi siano svolti in modo affidabile.
Controllo e organizzazione di tutti gli elenchi operativi (elenchi pannolini, controlli frigorifero, piani di pulizia, controlli congelatore, ecc.).
Organizzazione delle informazioni per i genitori e degli avvisi.
Amministrazione e organizzazione Lei supporterà la direzione in compiti amministrativi e organizzativi e contribuirà a processi efficienti. Ciò include:

Organizzazione dei processi amministrativi.
Gestione e ordini del materiale.
Coordinamento di diversi processi interni.
Supporto amministrativo alla direzione.
Progetti ed eventi Lei organizzerà insieme ai team eventi vari che arricchiscono l'anno dell'asilo. Tra questi figurano, ad esempio:

Festa estiva, Samichlaus, attività pasquali, eventi per la festa della mamma e del papà, openair
altri progetti e eventi annuali
Il Suo profilo Lei è una personalità solida con un'elevata competenza sociale e sa come motivare, accompagnare le persone e, allo stesso tempo, formulare aspettative chiare. Idealmente possiede quanto segue:

Formazione pedagogica conclusa (FaBe cura dei bambini, HF educazione infantile o formazione equivalente).
Esperienza professionale pluriennale nel settore dell'infanzia.
Esperienza pluriennale nella gestione o una formazione continua corrispondente in ambito direttivo.
Ottime conoscenze del tedesco, sia scritto che orale.
Buone conoscenze dell'inglese; è in grado di comunicare con sicurezza nella quotidianità con bambini, genitori e collaboratori.
Talento organizzativo e pensiero sistemico orientato alle soluzioni.
Elevata iniziativa personale e modalità di lavoro indipendente.
Autorità naturale e uno stile di leadership basato sulla stima.
Presenza professionale e capacità di bilanciare vicinanza e distanza professionale.
Resistenza e calma anche in situazioni impegnative.
Piacere per lo sviluppo della qualità e il miglioramento continuo.
Padronanza degli strumenti di lavoro digitali.
Le offriamo Con noi la aspetta molto più di una classica funzione di direzione. Le offriamo:

Una posizione dirigenziale responsabile con ampio margine di manovra.
La possibilità di contribuire attivamente alla creazione e allo sviluppo della nostra sede di Oberrieden.
Un'attività variegata con molta responsabilità personale.
Un team motivato, cordiale e di supporto.
Spazi moderni, spaziosi e progettati con cura.
Lavoro in un ambiente vicino alla natura e allo stesso tempo centrale.
Un ambiente internazionale e bilingue.
Percorsi decisionali brevi e una cultura aziendale aperta.
Supporto per la formazione continua interna ed esterna.
Cinque settimane di vacanza.
Condizioni di assunzione attraenti.
Un inserimento accurato e una stretta collaborazione con la direzione.
Abbiamo suscitato il Suo interesse? Se ha piacere di guidare l