IT-Projektleiterin / IT-Projektleiter Steuerapplikationen 80-100%

IT-Projektleiterin / IT-Projektleiter Steuerapplikationen 80-100% Aarau Con effetto immediato o su accordo Homeoffice possibile Aspettano compiti stimolanti: <br /> • Gestione di progetti specialistici di medie e grandi dimensioni, nonché guida e supporto dei team di progetto • Garanzia della gestione delle risorse e responsabilità per il rispetto di scadenze e costi • Responsabilità e collaborazione in concetti, requisiti, interfacce e serie di test • Garanzia della gestione della qualità e rendicontazione secondo Hermes 2022 • Comunicazione con stakeholder interni ed esterni (gestione dei partner) e moderazione di workshop con interlocutori specialistici o tecnici <br /> Cosa porta con sé: <br /> • Formazione informatica conclusa FH / HF, Bachelor in informatica aziendale, formazione continua in IT Project Management o esperienza professionale pluriennale equivalente • Pluriennale esperienza come IT Teil- oder Projektleiter o pluriennale esperienza di progetto a livello di Business Analyse e/o Requirements Engineering con una comprovata elevata quota di pianificazione dei progetti e contatto con i clienti • Certificazione Hermes 2022 e conoscenze di moderni metodi di documentazione (UML, BPMN, User Storys) • Esperienza con progetti agili un vantaggio e buone capacità analitiche, pensiero sistemico e rapida comprensione • Iniziativa personale, capacità comunicative, piacere nel contatto con i clienti, oltre a ottime conoscenze del tedesco e destrezza nell'espressione orale e scritta <br /> Il Suo ambiente di lavoro Il Kantonale Steueramt (KStA) (https://www.ag.ch/de/verwaltung/dfr/ueber-uns/organisation/kantonales-steueramt) è responsabile dell'esecuzione delle leggi fiscali cantonali e federali. I comuni accertano e riscuotono le imposte delle persone fisiche; il KStA svolge in questo contesto la funzione di vigilanza. Tutti gli altri tipi di imposte sono accertati e riscossi direttamente dal KStA. Inoltre, il KStA elabora su incarico del Consiglio di Stato le basi per la pianificazione finanziaria e la politica fiscale. I nostri circa 710'000 abitanti e le 198 amministrazioni comunali si aspettano da noi quotidianamente servizi qualificati. Benefit Lavorare in modo flessibile • Part-time (quasi) sempre possibile • Di norma circa 3 giorni ponte pagati all'anno • Possibilità di estendere le vacanze fino a 10 giorni • Lavoro flessibile come ad esempio nel homeoffice, Rimanere in salute • Gestione integrata della salute aziendale per promuovere il benessere fisico, psichico e sociale • Varie offerte sportive, Pagato equamente • Stesso salario per lo stesso lavoro • Regalo per anni di servizio dopo 15 anni, Avanzare • Diverse opportunità di sviluppo professionale inclusa l'offerta formativa interna con oltre 180 seminari • Partecipazione ai costi di formazione continua esterna previo accordo, Sicurezza • 16 settimane di congedo di maternità con salario completo • 2 settimane di congedo di paternità con salario completo • Copriamo circa il 60 % dei contributi alla cassa pensione (PK) <br /> Si prega di notare che le condizioni di assunzione possono variare per determinate funzioni. Ancora domande? Urs Martin Personalverantwortlicher 062 835 24 04 Attendiamo con piacere la Sua candidatura online.