Tutore di apprendisti: Trading 80-100%

Compiti • Reclutamento di apprendisti e supporto durante l'intero periodo di formazione fino all'esame di qualificazione • Accompagnamento, coaching e sostegno degli apprendisti e formatori professionali durante il loro processo di apprendimento individuale • Garanzia degli standard di formazione e lavoro di Coop e della qualità nella formazione • Esecuzione di formazioni online e in presenza • Rappresentanza della formazione professionale Coop all'interno e all'esterno (ad es. informazioni professionali, fiere, SocialMedia) Requisiti • Formazione di base EFZ e corso di formazione per formatori professionali completati • Esperienza pluriennale nella gestione di giovani o una funzione comparabile • Personalità aperta, indipendente e proattiva con alta disponibilità al servizio e spiccata competenza sociale • Forte capacità di comunicazione e piacere nel rapporto con le persone e capacità di accompagnarle con profitto durante la formazione di base • Lavoro in rete, orientato alla soluzione e strutturato con buone capacità di coordinamento e pianificazione e ottime conoscenze IT Cosa offriamo Il tuo interlocutore Dominique Hotz Risorse Umane