Payroll Specialist 100% (m/f)

La vostra missione

Per il nostro cliente internazionale cerchiamo un Payroll Specialist esperto che si assuma la responsabilità dell'esecuzione corretta e tempestiva dell'elaborazione degli stipendi e dei salari e funga da punto di contatto centrale per tutti i temi relativi alla remunerazione del personale. Questa posizione stimolante offre la possibilità di lavorare in un ambiente globale con un alto grado di responsabilità e autonomia. Le vostre attività -
Elaborazione autonoma della contabilità salariale e dei salari per tutte le aree e le entità giuridiche assegnate.
-Creazione e analisi dei conteggi salariali e delle assicurazioni sociali.
-Esecuzione di controlli mensili e gestione delle riduzioni salariali in relazione alle varie assicurazioni sociali (FamZu, MSE, VSE, BUE, IV, EO, KVG, UVG, UBU).
-Registrazione e gestione dei casi di malattia e infortunio, nonché comunicazione con i collaboratori e le assicurazioni.
-Supporto nella creazione di chiusure annuali a prova di revisione per il conto HR-Fibu.
-Gestione degli stipendi in collaborazione con casse di compensazione, casse pensioni, amministrazioni fiscali e altri enti esterni.
-Persona di riferimento per i collaboratori per domande relative ai conteggi salariali e delle assicurazioni sociali in quattro lingue (tedesco, inglese, italiano, francese).
-Comunicazione con i dipartimenti interni (HR, finanza) nonché con partner esterni e fornitori di servizi in relazione all'elaborazione degli stipendi e dei salari.
-Gestione completa del management delle assenze e dei certificati medici, incluso il controllo.

Il vostro profilo

Il vostro profilo -
Formazione commerciale conclusa o studi in economia aziendale, idealmente con una formazione continua in assicurazioni sociali, contabilità salariale o Human Resources.
-Almeno 3 anni di esperienza professionale in una posizione simile nella contabilità salariale o nell'ambito HR.
-Buone conoscenze di SAP, Workday, UKA, sistemi di rilevazione delle presenze nonché MS-Office; l'affinità con l'IT è un vantaggio.
-Marcata discrezione, pensiero analitico e un modo di lavorare strutturato.
-Elevata capacità di lavorare in team e un modo di lavorare autonomo.
-Tedesco come lingua madre e ottime conoscenze dell'inglese richieste, il francese è un vantaggio.