Addetto/i al servizio clienti
- Tipo di contratto
- Tempo pieno
- Luogo
- Oberbüren
- Prima pubblicazione
Lavorare dove tutto funziona
Da Fust la Svizzera fa la spesa! Siamo orgogliosi di essere i principali fornitori nel settore degli elettrodomestici, della multimedialità/intrattenimento elettronico e della ristrutturazione della cucina e del bagno, e con la nostra offerta di servizi completa e i nostri servizi unici, creiamo un valore aggiunto reale! Diventa parte del nostro team e aiutaci a continuare a creare esperienze per i clienti! Un lavoro presso Fust, e tutto funziona!
Compiti
• Assistenza telefonica e gestione delle richieste dei clienti
• Registrazione degli ordini di riparazione e coordinamento delle consegne a domicilio e degli appuntamenti di servizio
• Gestione delle richieste interne in collaborazione con altri dipartimenti
• Attività amministrative generali, ad es. ordinazione di pezzi di ricambio e gestione degli ordini dei produttori
Requisiti
• Esperienza commerciale, idealmente nel servizio clienti telefonico
• Conoscenza della lingua tedesca sicura in parole e scritte, buone conoscenze della lingua francese di almeno livello B2 e conoscenza dell'italiano di vantaggio
• Buone conoscenze degli strumenti di MS Office; esperienza con SAP di vantaggio
• Orientamento al cliente spiccato e comportamento cordiale e professionale
Cosa offriamo
• Condizioni di lavoro: orari di lavoro molto flessibili, parcheggio gratuito, ristorante interno Coop con ampia scelta a prezzi vantaggiosi, locali moderni e luminosi
• Vantaggi: vantaggi in diversi formati Coop, 5 volte il numero di punti super Coop, fino al 20% di sconto su vari servizi assicurativi, abbonamenti mobili e prepagati convenienti presso Coop Mobile, Reka-Card: vantaggi per l'acquisto, sconto personale anche per i partner (nella stessa famiglia), sconto sull'offerta di viaggio ITS Coop Travel, buono di CHF 650.- per l'acquisto di un SBB GA
• Formazione: formazioni interne, sostegno alle formazioni esterne, possibilità di sviluppo
• Comunicazione & Cultura: cultura del „tu“ in tutta l'azienda, orientamento ai valori comuni, app interna per la comunicazione con i dipendenti
• Assicurazioni: cassa pensione: 2/3 viene versata da Coop (base), vari piani di risparmio presso la cassa pensione, servizi assicurativi generosi e superiori all'obbligo in caso di infortunio e malattia
• Ferie: almeno 25 giorni di ferie o secondo il contratto collettivo di lavoro applicabile, sostegno possibile per congedo non retribuito
• Salute: Update-Fitness: sconto di CHF 200.- sull'abbonamento annuale, consulenza sociale aziendale gratuita e anonima 24/7
I tuoi referenti presso Fust
Tanja Voser
Responsabile Business Partnering
Steven Wohnlich
Specialista assunzioni
Tradotto automaticamente dall’originale.
Pubblicato 6 settimane fa