(Senior) Sales Consultant Retail Svizzera(m/w/d)
NielsenIQ
- Tipo di contratto
- Tempo pieno
- Luogo
- Lucerne
- Stipendio
- CHF 77’700–100’000
- Prima pubblicazione
Partnership a lungo termine e relazioni solide con il commercio sono per noi, come leader di mercato, la base essenziale e costituiscono lo sfondo della nostra strategia "Retail First". I nostri esperti di team utilizzano i nostri dati e approfondimenti da Consumer e Retail Panel e molte altre fonti uniche per aiutare i nostri partner commerciali a prendere decisioni ancora migliori. Inoltre, abbiamo identificato numerosi potenziali per una crescita redditizia in tutto il portafoglio di NIQ e GfK. Per continuare a guidare con successo la nostra crescita, stiamo attualmente cercando un talentuoso Senior Sales Consultant Retail (m/w/d) con focus sulla Svizzera come parte importante del nostro team Retail DACH (NIQ/GfK).
I VOSTRI FUTURI COMPITI:
Svilupperete e manterrete relazioni solide e di fiducia con le diverse aree di business dei vostri clienti nel dettaglio svizzero
Pianificherete e gestirete il successo dei vostri account sulla base di piani di account strategici, dalla mappa degli stakeholder ai punti deboli fino all'analisi SWOT
Identificherete e comprenderete le esigenze centrali delle diverse aree e decisioni dei vostri clienti e le collegherete alle soluzioni NIQ per aiutare i nostri clienti e noi a crescere ulteriormente
Utilizzerete una vendita strategica e centrata sul cliente per garantire contratti di cliente esistenti e ampliarli continuamente in tutto il portafoglio NIQ/GfK (Retail Panel, Consumer Panel, Dynamisches Pricing e altre soluzioni KI per dati di carte fedeltà, Retail Media ecc.)
Insieme con i colleghi dei reparti prodotti, creerete e presenterete offerte convincenti e personalizzate per le esigenze specifiche dei vostri clienti e le negozierete per il successo delle vendite
Gesterirete i vostri clienti in modo completo e assumerete anche la responsabilità per il mantenimento e il miglioramento delle partnership nel programma di partnership Retail Panel
Creerete contratti in stretta collaborazione con i reparti specialistici pertinenti, come il legale
Responsabilità per il cliente e il budget, inclusa la gestione della pipeline (lead -> opportunità -> vittorie -> rinnovi)
Alternanza di giorni in ufficio, home office e viaggi occasionali
IL VOSTRO PROFIL:
Almeno 3-5 anni di esperienza nel mercato FMCG / Nonfood / Retail
Laurea o formazione equivalente
Conoscenza fluente del tedesco e dell'inglese, conoscenza del francese è un vantaggio
Buona comprensione del cliente (mercato, organizzazione, persone, strategie e condizioni contrattuali)
Ideale se avete esperienza nel Category Management
Orientamento al cliente e forti capacità di comunicazione e presentazione
Esperienza nel Consultative Sales/Selling, Influencing Skills e capacità di negoziazione
Il salario lordo annuo per questa posizione è compreso tra 77.700,00 CHF e 100.000,00 CHF. La retribuzione concreta dipende dall'esperienza professionale rilevante, qualificazione, competenze e strutture di compensazione interne. Promuoviamo la trasparenza salariale e l'uguaglianza delle opportunità e prendiamo decisioni di compensazione esclusivamente sulla base di criteri oggettivi e neutrali dal punto di vista del genere. Inoltre, per questa posizione può essere prevista una retribuzione variabile, ad esempio sotto forma di bonus legato alle prestazioni o alle vendite.
I nostri benefici
Ambiente di lavoro flessibile
Congedo per attività di volontariato
LinkedIn Learning
Programma di assistenza per i dipendenti (EAP)
NIQ può utilizzare strumenti di intelligenza artificiale (AI) in varie fasi del processo di assunzione, tra cui la selezione dei curricula, la valutazione dei candidati, la pianificazione degli incontri, l'abbinamento dei lavori, il supporto alla comunicazione e determinati compiti amministrativi che aiutano a semplificare i flussi di lavoro. Questi strumenti sono destinati a migliorare l'efficienza e a supportare una valutazione equa e coerente in base a criteri relativi al lavoro. Tutti gli utilizzi di AI sono disciplinati dai principi di equità, trasparenza, controllo umano e inclusione di NIQ. Le decisioni finali di assunzione sono prese esclusivamente da esseri umani. NIQ esamina regolarmente gli strumenti di AI per aiutare a mitigare i pregiudizi e garantire la conformità con le leggi e i regolamenti applicabili. Se avete domande, richiedete accomodamenti o desiderate richiedere una revisione umana se consentito dalla legge, contattate il vostro rappresentante delle risorse umane locale. Per ulteriori informazioni, visitate le linee guida e i principi di sicurezza dell'AI di NIQ: https://nielseniq.com/global/en/info/niqs-ai-safety-policies/
Chi siamo
NIQ è l'azienda leader a livello mondiale nel campo dell'intelligenza dei consumatori, offrendo la comprensione più completa del comportamento di acquisto dei consumatori e rivelando nuove vie di crescita. Nel 2023, NIQ si è fusa con GfK, unendo le due aziende leader del settore con una portata globale senza precedenti. Con una lettura olistica del retail e approfondimenti sui consumatori più completi, forniti con analisi avanzate attraverso piattaforme all'avanguardia, NIQ fornisce la Full View. NIQ è un'azienda del portafoglio di Advent International con operazioni in oltre 100 mercati, coprendo più del 90% della popolazione mondiale.
Per ulteriori informazioni, visitate NIQ.com
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Il nostro impegno per la diversità, l'equità e l'inclusione
In NIQ, siamo fermamente impegnati a favorire un ambiente di lavoro inclusivo che rispecchi la ricca diversità delle comunità e dei mercati che serviamo. Crediamo che l'adozione di una vasta gamma di prospettive guidi l'innovazione e l'eccellenza. Tutte le decisioni di assunzione in NIQ sono prese senza riguardo per la razza, il colore, la religione, il sesso (compresa la gravidanza, l'orientamento sessuale o l'identità di genere), l'origine nazionale, l'età, la disabilità, le informazioni
Tradotto automaticamente dall’originale.
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