Chief Growth Officer (CGO) 40–60%

Directeur/trice avec une forte capacité de vente recherché(e).

“La croissance a besoin de personnalités”

Chief Growth Officer (CGO) 40–60%

Nous ne recherchons pas un cadre classique. Nous recherchons une personnalité à l'esprit entrepreneurial qui assume ses responsabilités et façonne activement la croissance.

La ONEFOUR GmbH développe, avec Livgood et AdHome ( ), des solutions de communication et de publicité numériques pour le secteur de l'immobilier. Après des années de croissance réussie, nous sommes face à la prochaine phase de développement. Nos produits fonctionnent, nos clients apprécient nos solutions et notre réseau croît continuellement. Maintenant, nous voulons franchir l'étape suivante. Pour cela, nous recherchons une personnalité à l'esprit entrepreneurial qui assume ses responsabilités, identifie les opportunités et façonne activement, avec nous, la croissance de notre entreprise.

Ta mission

En tant que Chief Growth Officer (CGO), tu assumes la responsabilité du développement commercial de notre entreprise. Tu développes de nouvelles opportunités d'affaires, gagnes des clients et des partenaires, développes davantage notre commercialisation publicitaire et travailles en étroite collaboration avec la direction pour la mise en œuvre de notre stratégie de croissance. Ton succès ne sera pas mesuré par des réunions ou des rapports, mais par une croissance durable.

Tes tâches

Développement du réseau Livgood

• Acquisition de nouvelles administrations immobilières, coopératives de construction de logements, communes et propriétaires institutionnels
• Établissement de relations clients à long terme
• Réalisation de présentations et d'entretiens de vente
• Négociations contractuelles jusqu'à la conclusion réussie
• Développement de notre réseau à l'échelle de la Suisse

Développement d'AdHome

• Acquisition de nouveaux clients publicitaires
• Mise en place de partenariats d'agence et de commercialisation
• Développement de nouvelles offres publicitaires
• Commercialisation de notre plateforme publicitaire numérique

Développement des affaires

• Identification de nouvelles opportunités de marché
• Développement de partenariats stratégiques
• Co-conception de nouveaux modèles d'affaires
• Soutien de la stratégie et du positionnement de l'entreprise
• Participation à l'expansion de nos services et prestations de support

Ce que tu apportes

Nous ne recherchons pas un CV parfait.
Nous recherchons une personnalité avec un esprit d'entrepreneur.

Idéalement, tu disposes de :

• Expérience dans la vente, le business development ou le développement des affaires
• Plaisir pour le réseautage et l'établissement de relations clients à long terme
• Pensée entrepreneuriale et esprit d'initiative
• Sens de la négociation et force de conclusion
• Méthode de travail autonome et structurée
• Force de communication et présence assurée
• Enthousiasme pour les modèles d'affaires numériques et les solutions innovantes

Une expérience dans le secteur de l'immobilier, des médias, de la publicité ou du numérique est un avantage, mais n'est pas une condition préalable.

Ce qui t'attend

• Un rôle clé avec une grande marge de manœuvre
• Collaboration directe avec la direction
• Des circuits de décision courts et beaucoup de responsabilité individuelle
• Horaires de travail flexibles et travail hybride
• La possibilité de façonner activement une entreprise en pleine croissance
• Une équipe motivée avec des ambitions claires et une stratégie de croissance à long terme

Lieu de travail selon accord.

Rémunération

Nous proposons un modèle de rémunération attractif et orienté vers la performance composé de :

• un salaire fixe conforme au marché
• une rémunération variable dépendante des résultats
• la possibilité d'une participation à l'entreprise en cas d'atteinte d'objectifs de croissance définis

Pourquoi ONEFOUR ?

Nous croyons que les entreprises réussissent lorsque les individus assument des responsabilités et transforment les idées en actions. Chez nous, tu ne trouveras pas de hiérarchies rigides, mais des voies courtes, une liberté entrepreneuriale et la possibilité de façonner de manière décisive l'avenir d'une entreprise innovante. Si tu ne veux pas seulement gérer, mais que tu souhaites faire bouger les choses, nous nous réjouissons de ta candidature.

Candidature

Envoie tes documents de candidature complets par e-mail.

Nous nous réjouissons de faire ta connaissance.

Team ONEFOUR

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