Conseiller de vente: dans la région de Zurich

Tâches • Mise en œuvre des objectifs de vente et de chiffre d'affaires spécifiques au territoire et garantie d'une acquisition de nouveaux clients efficiente et axée sur la croissance, dans le domaine HORECA, du secteur de la santé pour les clients A- / B • Assurance de l'accompagnement personnel et professionnel de tous les clients A et B, ainsi que de leur développement, dans le propre territoire, avec un accent sur le domaine HORECA et la santé • Fourniture de services spécifiques aux clients tels que : guides de lavage et de dosage, concepts de nettoyage, d'hygiène et de contrôle, ainsi que formation et instruction des clients sur place • Entretien d'un contact promotionnel et partenarial avec les collaborateurs du service extérieur de nos distributeurs régionaux et nationaux • Participation à des événements et réseaux de clients pertinents (par exemple IGEHO, salons de détaillants, événements VIP) Exigences • Connaissances et application des techniques de vente pertinentes • Construction et expansion du propre réseau au sein de la branche, ainsi que planification de vente efficiente et rentable • À l'aise dans les interactions avec les décideurs et les interlocuteurs • Amabilité et orientation solutions pour les clients, ainsi que volonté de participer à la gestion de l'innovation • Connaissances des principaux acteurs du marché (concurrents, distributeurs et partenaires) et capacité à identifier les tendances du marché • Avantages : réduction sur l'offre de voyages ITS Coop Travel, 5 fois le nombre de Superpoints dans les supermarchés, jusqu'à 20% de réduction sur diverses prestations d'assurance, abonnements mobiles et prépayés à tarifs réduits chez Coop Mobile, Reka-Card : réduction lors de l'achat, avantages pour les activités de loisirs • Conditions d'emploi : caisse de pension : 2/3 payée par Coop, conditions d'emploi attractives et égalité salariale certifiée, convention collective de travail (GAV), conditions d'emploi attractives • Temps de travail : 5 semaines de vacances • Formation : plus de 600 cours de formation internes, soutien pour les formations et perfectionnements externes • Durabilité : engagement pour les humains, les animaux et la nature avec plus de 400 actions • Communication : application interne pour les collaborateurs • Santé : Update-Fitness : rabais de Fr. 200.- sur l'abonnement annuel Votre interlocutrice Annika Bittner HR Marketing