Responsable serrurerie/métal 80-100 % (h/f)

Alder + Eisenhut AG, dont le siège est à Ebnat-Kappel (www.alder-eisenhut.swiss), est un fournisseur complet reconnu dans toute la Suisse pour les équipements de gymnastique, de sport et de jeux, ainsi que pour les scènes incluant la technique scénique. L'entreprise familiale possède une tradition de plus de 135 ans et emploie environ 140 collaborateurs. Ces dernières années, de nombreux investissements ont été réalisés dans l'infrastructure, une fabrication moderne ainsi que dans les installations logistiques et de stockage. Des produits de pointe durables sont fabriqués avec un accent sur la fonctionnalité et la sécurité.

Pour renforcer notre équipe, nous recherchons une personnalité de direction responsable, dotée de solides capacités de planification et d'expérience en tant que :

Responsable serrurerie/métal 80-100 % (h/f)

Ce qui vous attend
Vous assumez la direction technique et du personnel de notre secteur métal comprenant les sous-secteurs de la serrurerie, de l'usinage, de la peinture et du montage final avec un total d'environ 25 collaborateurs, contribuant ainsi de manière significative au développement continu de notre production. Dans ce cadre, vous dirigez, coachez et développez votre équipe, favorisez la polyvalence et assurez, avec vos collaborateurs, un processus de production économique, respectueux des délais et de haute qualité. Simultanément, vous stimulez l'amélioration continue de nos processus de production. Vous identifiez les potentiels d'optimisation, utilisez de manière ciblée les méthodes Lean et KVP et augmentez ainsi la productivité, la qualité et l'efficacité. De plus, vous êtes responsable des normes de qualité, coordonnez la maintenance du parc de machines et apportez votre expertise lors des décisions d'investissement, de technologie et d'approvisionnement. En tant que SIBE (responsable de la sécurité), vous assumez une tâche supplémentaire et soutenez la mise en œuvre et le développement de nos mesures de sécurité au travail et de protection de la santé.

Ce qui est important pour nous
Vous disposez d'une formation technique de base achevée dans la construction métallique, la construction mécanique ou un environnement industriel comparable et, idéalement, d'une formation continue de maître d'atelier, maître industriel ou une qualification comparable. Vous apportez également plusieurs années d'expérience en direction dans une entreprise de production ainsi qu'une expérience avec le Lean Management, le KVP ou des méthodes similaires. Vous possédez des connaissances approfondies dans la transformation du métal et une expérience du soudage selon EN 1090. Des connaissances et une expérience dans les domaines de l'usinage, de la peinture et du montage final, ainsi que dans le domaine de la sécurité au travail, sont un avantage. Vous pensez de manière entrepreneuriale et interconnectée, vous prenez plaisir aux processus de fabrication modernes et savez motiver les personnes pour des objectifs communs. Avec votre nature ouverte, résiliente et orientée vers les solutions, vous dirigez d'égal à égal et convainquez par une compétence naturelle de leadership. De bonnes connaissances en ERP et Microsoft-365 ainsi que de très bonnes connaissances de l'allemand complètent votre profil.

Ce que nous vous offrons
Une position clé responsable avec beaucoup de marge de manœuvre et une influence directe sur la production, la qualité et les collaborateurs vous attend. Vous pouvez apporter vos idées, développer activement les processus et façonner l'avenir de notre serrurerie avec votre équipe. Réjouissez-vous de processus de décision courts, d'une infrastructure moderne, d'une équipe collégiale et engagée ainsi que de perspectives à long terme. De plus, nous proposons des conditions d'engagement attractives avec 27–35 jours de vacances, des prestations sociales surobligatoires, des conditions d'achat attractives pour les articles de sport, une salle de fitness et d'autres avantages.

Souhaitez-vous faire partie de notre histoire de succès ? Dans ce cas, nous nous réjouissons de recevoir votre dossier de candidature, que vous pouvez envoyer de préférence par voie électronique à jobs@alder-eisenhut.swiss. Martina Hug répondra volontiers à vos éventuelles questions au +41 71 992 20 87.