Stage universitaire Data Services 80-100 %

Stage universitaire Data Services 80-100 % Aarau 1. octobre 2026 ou selon accord 1 an Homeoffice possible Des tâches passionnantes vous attendent : <br /> • Vous soutenez Statistik Aargau dans la création, l'entretien et la documentation de la base de code interne en R. • Vous apportez votre intérêt pour les questions techniques lors de la collaboration à des projets. • Vous aidez à la réalisation et à l'introduction du catalogue cantonal de métadonnées. • Vous répondez aux demandes concernant les données statistiques, coordonnez leur réponse avec les spécialistes compétents et soutenez la communication des données. <br /> Ce que vous apportez : <br /> • Diplôme d'université ou de haute école spécialisée au niveau Bachelor ou Master • Bonnes connaissances du langage de programmation R (par exemple développement de packages R, Shiny ou Quarto) ; des connaissances en Git et SQL sont un avantage • Ouverture aux nouvelles technologies ainsi que la motivation à améliorer activement les processus existants • Expérience dans la manipulation de données statistiques ainsi que l'intérêt pour leur traitement et leur communication • Grande prise d'initiative, plaisir au travail indépendant et esprit d'équipe marqué <br /> Votre environnement de travail En tant qu'office cantonal de la statistique (https://www.ag.ch/de/verwaltung/dfr/statistik), nous fournissons des informations statistiques à la population, à l'administration et à la Confédération. Avec des méthodes analytiques ainsi que des technologies innovantes, nous développons continuellement nos processus et nos produits. Nous sommes une organisation d'experts moderne qui aime partager ses connaissances, apprend de ses erreurs et cultive une culture active du feedback. Nous sommes convaincus qu'en fournissant des statistiques officielles de haute qualité, présentées de manière rapide, accessible et compréhensible, nous rendons un service public important. Benefits Travailler de manière flexible • Temps partiel (presque) toujours possible • En règle générale environ 3 jours de pont payés par an • Possibilité de prolonger les vacances jusqu'à 10 jours • Travail flexible comme par exemple en homeoffice, Rester en bonne santé • Gestion holistique de la santé en entreprise pour favoriser le bien-être physique, psychique et social • Diverses offres sportives, Payé équitablement • Même salaire pour un travail égal • Cadeau d'ancienneté après 15 ans, Progresser • Diverses possibilités de développement, incluant l'offre de formation interne avec plus de 180 séminaires • Participation aux coûts de formations continues externes après accord, Sécurisé • 16 semaines de congé maternité avec plein salaire • 2 semaines de congé paternité avec plein salaire • Nous prenons en charge environ 60 % des cotisations de la caisse de pension <br /> Veuillez noter que les conditions d'engagement peuvent varier pour certaines fonctions. Des questions ? Urs Martin Responsable du personnel 062 835 24 04 Nous nous réjouissons de votre candidature en ligne.