Google Workspace Engineer (f/h) 80 - 100%

La NZZ fait partie des entreprises de médias privées les plus importantes de Suisse. Nous nous concentrons sur un journalisme indépendant et de haute qualité et représentons une vision du monde libérale. Avec nos produits, nous offrons chaque jour orientation et inspiration à nos utilisateurs. Outre nos deux fleurons "Neue Zürcher Zeitung" et "NZZ am Sonntag", notre portefeuille comprend divers autres titres, séries d'événements, podcasts et formats TV. Google Workspace Engineer (f/h) 80 - 100%. ### Vos tâches ### • Exploitation & Lifecycle : Administration, exploitation et gestion du cycle de vie de l'environnement Google Workspace ainsi que des plateformes Cloud adjacentes • Support & Incident Management : Prise en charge du support interne de niveau 2 lors d'incidents et de problèmes informatiques complexes dans l'environnement Google Workspace et garantie durable du savoir-faire interne • Gestion des partenaires : Collaboration étroite, transfert de tickets et répartition du travail avec notre prestataire de services externe dans les domaines des tickets de niveau 3 et du développement de la plateforme • Security & Identity Management : Gestion et mise en œuvre des directives Zero Trust (par ex. Context-Aware Access Policys, Chrome Enterprise Premium, 2FA) ainsi que la gestion des intégrations OAuth / SAML et des connexions SSO dans le Cloud Identity Management • Engineering & Développement : Développement continu, gestion de l'innovation et assurance qualité du lieu de travail numérique et accompagnement de projets • Optimisation des processus : Développement et automatisation des processus de cycle de vie opérationnels (on-/offboarding, processus d'approbation, processus Sec-Ops, gestion des autorisations) • Documentation : Création et entretien continu de guides compréhensibles, de checklists, de manuels d'exploitation et de procédures de processus standardisées Votre profil ### • Formation : Apprentissage terminé en tant qu'informaticien/ne EFZ, FA ou HF • Expérience professionnelle : Expérience approfondie et éprouvée dans l'ingénierie et l'administration d'environnements Google Workspace d'entreprise (idéalement avec les certifications Google Cloud/Workspace correspondantes) • Connaissances techniques : Très bonnes connaissances en Cloud Identity Management, SSO (SAML/OIDC), concepts d'autorisation ainsi que dans les thèmes de sécurité (Zero Trust, Context Aware Access, EPM). L'expérience dans la gestion de prestataires externes et de bonnes connaissances ITIL sont requises • Compétence méthodologique : Expérience pratique dans la gestion de projet et dans l'application de méthodes agiles (par ex. Prince2, SCRUM ou similaires) • Méthode de travail & Soft Skills : Grande capacité de réflexion analytique et abstraite, une très bonne et rapide capacité de compréhension ainsi qu'une orientation marquée vers les solutions. Vous apportez un grand intérêt pour les nouvelles technologies et procédures et vous vous considérez comme un prestataire de services informatiques internes orienté client • Communication : Très bonnes capacités de communication en allemand, des connaissances supplémentaires en anglais sont un avantage Notre offre ### • Dans cette fonction, vous êtes une interface importante dans le Tribe Technology Services (unité organisationnelle Technologie). Vous assurez de manière autonome et responsable l'exploitation et la gestion de l'innovation du lieu de travail numérique en coordination avec l'équipe. • Organisation du temps de travail : Nous soutenons la conciliation entre vie professionnelle et vie privée avec des modèles de travail modernes (horaires de travail flexibles pour une semaine de 40 heures (100%), travail partiel en télétravail, congé le jour de l'anniversaire, 5 semaines de vacances avec l'option d'achat de vacances supplémentaires, etc. • Super environnement de travail : Notre bureau est situé au centre "am Bellevue" au cœur de Zürich - avec vue sur l'Opéra et le lac et à distance de marche de divers restaurants et commerces. Isabelle Liechti, HR Business Partner \+41 44 258 17 09 Êtes-vous intéressé(e) ? Alors nous nous réjouissons de recevoir votre candidature complète en ligne.