ACHETEUR STRATÉGIQUE TRAVAIL DES MÉTAUX (M/F/D) 100%
- Type de contrat
- Temps plein
- Taux d’occupation
- 100%
- Lieu
- Kreuzlingen
- Entreprise
- timework ag, Bahnhofstrasse 39, 8280 Kreuzlingen
- Langues
- Allemand (courant)
- Première publication
ACHETEUR STRATÉGIQUE TRAVAIL DES MÉTAUX (M/F/D) – 100%
Lieu : Kreuzlingen
En tant qu'acheteur stratégique, vous concevez et pilotez activement chez nous la stratégie d'approvisionnement à long terme ainsi que le développement de nos partenariats fournisseurs mondiaux.
Vos tâches
Stratégie & Marchés : Développement et mise en œuvre de stratégies ciblées pour les groupes de marchandises et les fournisseurs, ainsi qu'analyse mondiale des marchés d'approvisionnement.
Gestion des fournisseurs : Qualification, évaluation et pilotage actifs des fournisseurs existants et nouveaux, y compris la gestion des risques et les audits (en collaboration avec l'équipe SQM).
Négociation & Contrats : Conduite de négociations, garantie de la base contractuelle et réalisation de potentiels d'économies.
Projets & Interfaces : Accompagnement étroit des nouveaux développements en tant qu'interlocuteur compétent pour les questions techniques et commerciales.
Votre profil
Formation : Formation technique et/ou commerciale achevée avec une formation continue correspondante dans les achats.
Expérience : Plusieurs années d'expérience professionnelle dans les achats stratégiques – idéalement avec un savoir-faire approfondi dans le travail des métaux et l'approvisionnement d'ensembles.
Compétences : Capacité de réflexion analytique, forte aptitude à la négociation, affinité technique marquée et une présence assurée dans un environnement international.
Langues : Maîtrise de l'allemand et de l'anglais (oral et écrit).
Systèmes : Utilisation routinière de SAP ERP et MS-Office ainsi qu'une disponibilité pour des voyages d'affaires internationaux.
Notre offre
Liberté & Culture : Marge de manœuvre pour vos propres idées et des processus de décision courts au sein d'une équipe dynamique.
Extras attractifs : Prise en charge de la part employé pour l'assurance contre les accidents non professionnels et l'assurance indemnités journalières maladie, achat de carburant à prix réduit, subventions pour les abonnements de transports publics et bien plus encore.
Perspectives : Un système de rémunération et de gratifications actuel ainsi que divers programmes de formation continue et de carrière.
Traduit automatiquement depuis l’original.
Publié aujourd'hui