Stratégie & Projekt Manager:in

80-100%, Winterthur / Smart Working   Gestalte deine Zukunft-- gemeinsam mit uns!   Möchtest Du aktiv die Zukunft der Distribution bei AXA mitgestalten? Wir bieten Dir ein engagiertes Team in einem dynamischen Umfeld. In der Abteilung «Distribution Strategy, Project & Communication» gestalten wir die Distributionsstrategie der AXA Schweiz. Gemeinsam entwickeln wir innovative Konzepte und setzen diese in Zusammenarbeit mit Produktmanagement, Technologieteams und Vertriebskanälen um. Unser Ziel ist es, das beste Kundenerlebnis zu schaffen - getreu unserem Motto: «Wir schaffen einzigartige AXA Momente». Wir suchen eine engagierte, durchsetzungsstarke und motivierte Person als Strategie- und Projektmanager:in für die neue Distributions-Initiative «360° P&C Kundenansprache, Beratung & Betreuung» zur Umsetzung unserer «Wachstumsformel». Dabei bringst du deine analytische Stärke mit und zeichnest dich durch eine positive, humorvolle Persönlichkeit aus.     Werde ein Teil unserer Distribution. Unser Bereich ist das Fenster zu unseren Kundinnen und Kunden. Wir setzen uns jeden Tag aufs Neue dafür ein, die Kundenbedürfnisse durch proaktive, progressive und persönliche Beratungslösungen bestmöglich zu erfüllen - ganz im Sinne unseres wichtigsten Unternehmenswertes «Customer first».     Das erwartet dich • Du bist in der Hauptverantwortung der neuen, zentralen Transformationsinitiative der Distribution «360° P&C» und verantwortlich für die Planung, Umsetzung, Steuerung und Erfolgskontrolle • Du treibst eigenverantwortlich auch komplexe Themen voran - von der ersten Idee über die Konzeption bis hin zur -Umsetzung - in enger Zusammenarbeit mit den Kanalleitern des Eigenvertriebs, des Broker-Services und des Direktkanals und stellst die Zielerreichung im Bereich P&C Privatpersonen und Unternehmen sicher • Du packst auch inhaltlich mit an und implementierst neue Vertriebsmodelle, Tools und Prozesse und bist verantwortlich für deren unternehmensweite Einführung und Verankerung • Du verantwortest die Priorisierung und die Planung der Umsetzung über die agilen Produkte und Teams • Du übernimmst eine zentrale Rolle im Stakeholdermanagement und positionierst Deine Themen wirksam auf allen Hierarchiestufen   Das bringst du mit • Du verfügst über ein erfolgreich abgeschlossenes Masterstudium in BWL, Wirtschaftsinformatik oder Business Innovation • Mit Unternehmensgeist, Weitsicht und Marktabgleich behältst du den Überblick und steuerst alle Dimensionen des Change-Vorhabens, um AXA-Ziele sowie Kunden- und Partnerbedürfnisse kontinuierlich zu übertreffen • Als Enabler der Organisation entwickelst du innovative Ansätze, gestaltest Standards neu und setzt diese erfolgreich um, um zukunftsweisende Lösungen zu schaffen • Du bringst über 6 Jahre Erfahrung in der Projektarbeit - optimalerweise in den Schnittstellen zwischen Vertrieb, Führung und Fachstellen wie IT, Produktmanagement, Marketing, etc. mit • Du hast mehrjährige Berufserfahrung in der Versicherungs- und/oder Bankenbranche bzw. der Beratung • Change-Management-Prozesse sind Dir vertraut und-an der Umsetzung von-Multi-Stakeholder-Projekten beherrscht du aus dem Effeff • Du besitzt fundierte Kenntnisse in agiler Projektmethodik sowie Erfahrung in der Zusammenarbeit mit agilen Teams • Du besitzt ausgezeichnete Deutsch- und gute Englischkenntnisse, Französisch oder Italienisch von Vorteil Das bieten wir dir Wir sind überzeugt: Zufriedene Mitarbeitende bringen die besten Leistungen. Deshalb investieren wir in Benefits, die spürbare Vorteile bieten - über das Übliche hinaus.    Flexibilität und Freiraum: Smart Working (flexible Arbeitsmodell) Jahresarbeitszeit, 5 Wochen Ferien (ab 50 Jahren 6 Wochen), Feriengeschenk 2 Wochen alle 5 Jahre, Ferienkauf bis zu 10 zusätzliche Tage/pro Jahr   Job und Familie: Familienfreundliche Meetingzeiten, 22 Wochen Mutterschaftsurlaub, 8 Wochen Urlaub für den anderen Elternteil, Kinderkrippensubventionen, Betriebliche Familienzulagen, freie Tage für Betretung von Angehörigen und in herausfordernden, persönlichen Situationen   Vorsorge und Versicherungen: Attraktive Pensionskasse mit weitreichenden überobligatorischen Leistungen inklusive Wahlsparoptionen, bis zu 30% Rabatt auf Versicherungsprodukte   Flexible Benefits: AXA Shareplan (Mitarbeiterbeteiligung), CHF 500 jährlich auf der Vorteilsplattform Swibeco, vergünstigte Mittagsverpflegung oder Lunch-Card, Smart Working-Pauschale CHF 200 pro Jahr   Mobilität: Rückvergütung fürs Halbtax, Reka-Pay bis CHF 1-000 pro Jahr (20% Rabatt), Flottenrabatt, kostenlose E-Ladestation, AXA Leihfahrräder   Gesunde Balance im Arbeitsalltag: Kostenlose Check-Ups, jährliche Gesundheitswochen, vielfältige Bewegungsangebote (online/offline), Massageangebote, Ruheräume, Employee Care, Online-Gesundheitsportal, diverse Seminare/Events rund um Gesundheitsprävention & Mental Health   Entwicklung: 3 Tage individuelle Lernzeit, kostenlose Coachings, grosses Angebot an Lern- & Entwicklungsmöglichkeiten, finanzielle Beteiligung an Weiterbildungen, Förderung der Internen Mobilität, Talent-Entwicklungsangebote, Seminare für Mitarbeitende 55+ (AXA Horizon), Engagement in Communities zu unterschiedlichen Themen, Teilnahme an Innovationsprojekten (Innoday, AXA Hackaton, UnConference), 2 Tage Zeit für Freiwilligeneinsätze (Umwelt & Soziales)     Dein zukünftiger Arbeitsort  Römerstrasse 17, 8400 Winterthur   Bewirb dich jetzt!  Hast du Fragen oder weitere Anliegen? Elena Kohler, Recruiting Partner, ist gerne per Email (elena.kohler@axa.ch) für dich da.   Mehr Infos zum Bewerbungsprozess findest du hier.     Vielfalt und Inklusion liegen uns bei der AXA am Herzen Offenheit, Respekt und Wertschätzung von Unterschieden und Gemeinsamkeiten sind wesentliche Merkmale der Zusammenarbeit bei der