Collaborateur / Collaboratrice Post et Archives 80 %

Aarau Des tâches passionnantes vous attendent : Ce que vous apportez : <br /> • Formation commerciale (profil B) ou équivalent • Expérience professionnelle dans une activité administrative, un atout • Compétences numériques marquées ainsi qu'une utilisation sûre et efficace de MS Office, de l'e-mail, des classements électroniques, des systèmes de gestion d'entreprise et d'autres applications spécialisées • Connaissances en langues étrangères (connaissances de base en anglais/français) un atout • Méthode de travail exacte et efficace • Capacité de travail en équipe • Discrétion <br /> Notre équipe Post et Archives... ... est responsable du système d'archivage postal et numérique de l'office par la gestion des dossiers de personnes étrangères ainsi que des entreprises basées dans le canton d'Aargau employant des personnes étrangères. La saisie électronique et l'attribution de tout le courrier entrant ainsi que l'entretien des données de personnes et d'entreprises conformément à la loi sur la protection des données font partie des tâches principales de l'équipe. Votre environnement de travail Au sein de l'Amt für Migration und Integration (https://www.ag.ch/de/verwaltung/dvi/migration-integration), nous sommes responsables de l'exécution de la législation sur les étrangers et l'asile et mettons en œuvre la politique d'intégration de la Confédération et du canton. Nous délivrons des permis pour les personnes étrangères, effectuons des contrôles du marché du travail et assurons l'exécution de la législation sur le travail au noir. Nous conseillons les étrangers souhaitant retourner dans leur pays et exécutons les renvois ordonnés par le canton et la Confédération. Benefits Travailler de manière flexible • Temps partiel (presque) toujours possible • Environ 3 jours de pont payés par an • Possibilité de prolonger les vacances jusqu'à 10 jours • Travail flexible, par exemple en télétravail, Rester en bonne santé • Gestion de la santé en entreprise globale pour promouvoir le bien-être physique, psychique et social • Diverses offres sportives, Payé équitablement • Même salaire pour un travail égal • Cadeau d'ancienneté après 15 ans, Sécurité équitable • 16 semaines de congé maternité avec plein salaire • 2 semaines de congé paternité avec plein salaire • Nous prenons en charge environ 60 % des cotisations LPP <br /> Veuillez noter que les conditions d'engagement peuvent varier pour certaines fonctions. Des questions ? Priska Salgado HR Generalistin 062 835 18 34 Nous nous réjouissons de votre candidature en ligne.