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Type de contrat
Temps partiel
Lieu
Zollikofen
Première publication
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Head of Chapter (1206, 1265\) Zollikofen, Schweiz (und Homeoffice) \| 80\-100% Votre contribution Diriger le personnel ainsi que coacher et développer individuellement les collaborateurs, tout en assurant l'encadrement des apprentis et des stagiaires universitaires Façonner et promouvoir activement le développement technique et méthodologique des collaborateurs ainsi que de l'ensemble du Chapter Identifier précocement les exigences des organisations de travail et assurer un recrutement prévoyant et adapté aux besoins de talents internes comme externes Élaborer des bases d'approvisionnement conformes au droit dans un environnement complexe, entretenir les relations avec les fournisseurs et mener le contrôle des prestations Participation à des thématiques transversales aux domaines Ce qui vous rend unique Études complétées (Uni/FH) dans le domaine de l'informatique de gestion, de l'économie d'entreprise ou d'une spécialité technique et une expérience professionnelle de plusieurs années dans l'un des domaines suivants : sécurité, analyse commerciale ou architecture Expérience confirmée de plusieurs années en leadership agile ainsi qu'en gestion d'êtres humains, vivre activement le Servant Leadership avec la passion de responsabiliser les autres et d'exploiter leur potentiel Connaissances approfondies et expérience avérée dans des modèles de processus agiles tels que Scrum et SAFe ainsi que dans les processus RH et d'approvisionnement Personnalité empathique et orientée service avec une grande prise d'initiative et l'ambition de participer activement au développement de l'organisation Bonnes connaissances actives de deux langues officielles En résumé Voulez-vous, en tant que cadre, promouvoir les collaborateurs de manière ciblée afin qu'ils soient prêts pour l'avenir ? Aimez-vous faire partie d'une équipe de direction qui relève les défis ensemble ? Alors, en tant que Head of Chapter chez Strategy \& Ressources, vous êtes au bon endroit pour aborder activement avec nous les changements à venir. Ce que nous offrons Travailler pour la Suisse Nous nous engageons pour le modèle de réussite suisse et travaillons pour le bien de la population. Diversité vécue Grâce à l'égalité des chances, nous déployons nos compétences et apportons des perspectives différentes. Santé sur le lieu de travail Nous soutenons et conseillons nos collaborateurs dans le domaine de la santé physique et psychique. Tous les avantages Combien de (B)IT est en vous ? Nous - l'Office fédéral de l'informatique et de la télécommunication (BIT) - sommes l'office tourné vers l'avenir et agile. Chez nous, des esprits curieux, des acteurs ambitieux et des précurseurs innovants développent diverses solutions numériques pour la Suisse. Nous soutenons et encourageons le travail mobile ainsi que le travail indépendant du lieu. Ainsi, nos collaborateurs peuvent organiser leur travail de manière flexible et individuelle lorsque cela est possible - pour la conciliation entre famille et travail. De plus, au BIT, nous entretenons une culture ouverte du "tu" et vous encourageons, vous et votre avenir, avec une large offre de formation initiale et continue. Informations supplémentaires Veuillez postuler via notre système de gestion des candidatures. Pour ce faire, cliquez sur « Postuler maintenant ». Pour ce poste, nous ne prenons pas en compte les services de placement de personnel. Questions sur le poste Grindat BO Chapters jpidfcce9d0jm jit0624jm jiy26jm

Traduit automatiquement depuis l’original.

Publié il y a 6 semaines

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