Spécialiste en gestion de la santé en entreprise (BGM)

Spécialiste en gestion de la santé en entreprise (BGM) 80-100% Lieu de travail à convenir Le département Human Resources, géré au niveau national, est responsable et pilote les affaires du personnel de l'ensemble de la SRG. Human Resources accompagne les collaboratrices et collaborateurs de la SRG dans toutes les problématiques liées au personnel, propose une offre de formation initiale et continue moderne et est responsable de la mise en œuvre globale des processus HR de pointe. Votre contribution Nous recherchons, avec effet immédiat ou à convenir, une spécialiste ou un spécialiste en gestion de la santé en entreprise (BGM) pour un poste à durée déterminée de deux ans au sein de l'équipe Kultur & Organisationsentwicklung. Dans ce rôle, vous accompagnez les cadres, les équipes et les unités organisationnelles dans les processus de changement et de développement. Un accent particulier est mis sur le développement de la gestion de la santé en entreprise ainsi que sur la promotion d'une organisation saine et pérenne. Au sein du département Personal- und Kulturentwicklung, vous vous engagez particulièrement sur les thèmes suivants : • Vous développez la gestion de la santé en entreprise au niveau national sur les plans stratégique et opérationnel et mettez en œuvre des mesures efficaces pour la promotion de la santé et la prévention • Vous analysez les indicateurs clés pertinents et déduisez des mesures durables en collaboration avec des partenaires internes et externes • Vous conseillez les cadres et les départements sur les questions relatives à la santé, à la collaboration et à la capacité de travail durable • Vous accompagnez les processus de changement et de développement organisationnel et renforcez une culture qui favorise la responsabilité individuelle, la collaboration et l'apprentissage continu • Vous concevez et animez des ateliers ainsi que des formats de développement pour les équipes et les cadres <br /> Ce qui nous enthousiasmera <br /> • Plusieurs années d'expérience professionnelle dans la gestion de la santé en entreprise, complétées par des expériences en développement de la culture et de l'organisation • Diplôme universitaire en gestion de la santé, psychologie organisationnelle, psychologie ou une formation similaire • Capacité de pensée systémique ainsi que la capacité d'analyser des contextes complexes et de les traduire en solutions efficaces • Grande initiative personnelle, compétences marquées en conseil et en communication ainsi que plaisir à travailler de manière interdisciplinaire • Très bonnes connaissances de l'allemand ainsi que de bonnes connaissances d'une deuxième langue nationale <br /> Ce qui vous enthousiasmera <br /> • Un environnement passionnant, vivant et dynamique • Une grande marge de manœuvre ainsi qu'un haut degré de responsabilité individuelle • Une activité dans un environnement national avec quatre régions linguistiques et des perspectives diverses • Une équipe engagée, interdisciplinaire et ouverte avec une haute compétence professionnelle <br /> zur Stelle Yvonne Sander Leiterin Kultur und Organisation Telefon +41 58 135 22 18 zum Bewerbungsprozess Maryline Descourvières-Cerf Leiterin Personal zentrale Bereiche Telefon +41 58 136 28 00 Andrina Derungs Fachspezialistin HR Telefon +41 58 135 05 44