Conseiller/ère aux entreprises et aux PME

Conseiller/ère aux entreprises et aux PME La Raiffeisenbank Aesch-Pfeffingen est ancrée localement et proche des gens. Nous recherchons une personnalité engagée à temps partiel, qui a plaisir à accompagner les PME et leurs décideurs. Conseiller/ère aux entreprises et aux PME Que vous attendez-vous ? Conseil à nos clients entreprises (principalement des PME) et à leurs représentants - axé sur les besoins et proche de la pratique Soutien dans les analyses de crédit et les propositions de solutions individuelles Accompagnement des affaires de l'offre à la conclusion Entretien des relations existantes ainsi qu'acquisition active de nouveaux clients Développement d'un portefeuille client propre Collaboration à des actions de marketing et de vente pour le groupe cible des PME Étroite collaboration avec la responsable du conseil aux entreprises - avec la perspective de prendre des responsabilités Ce que nous vous offrons Une équipe compacte avec des voies de décision courtes et un soutien personnel Soutien dans votre développement - avec un coaching et une formation continue Flexibilité et proximité : des conditions de travail modernes dans un environnement familial Influence tangible : chez nous, vous n'êtes pas un numéro, mais une partie de l'ensemble Que devez-vous apporter ? Formation bancaire achevée - formation continue dans le domaine bancaire ou financier est un avantage Expérience dans le conseil aux entreprises ou motivation pour vous développer dans le domaine des entreprises Plaisir du contact direct avec les entrepreneurs et une haute compréhension du service Méthode de travail autonome et structurée et envie de prendre des responsabilités Réseau local ? Super ! Si ce n'est pas le cas : nous vous aidons à établir votre réseau Nous cultivons un environnement familial Les valeurs coopératives sont nos piliers fondamentaux : ensemble. L'un pour l'autre. Elles caractérisent notre collaboration et notre interaction. La culture du « tu » crée une proximité personnelle et une égalité de niveau à travers tous les échelons. Nous vivons la diversité et l'égalité des chances Nous encourageons les différentes perspectives, expériences et compétences au sein de nos équipes. Car cette diversité nous rend particuliers et contribue de manière décisive à notre succès. Nous encourageons le développement personnel et professionnel L'apprentissage tout au long de la vie fait partie de notre culture. Nous créons un espace pour le développement individuel et professionnel et soutenons nos collaborateurs de manière ciblée - avec une offre de formation interne variée ainsi qu'une participation aux frais pour les formations externes. Nous offrons des conditions attrayantes et des prestations sociales Nos collaborateurs profitent d'avantages exclusifs pour les produits bancaires, de diverses réductions d'achat chez des tiers ainsi que d'une prévoyance vieillesse supérieure à la moyenne. Nous offrons de l'espace pour l'initiative personnelle et la participation Nous invitons nos collaborateurs à façonner activement leur travail et à prendre des responsabilités. Cela donne lieu à des tâches variées qui créent une véritable valeur ajoutée - pour tous ceux qui veulent apporter un changement. Nous offrons des modèles de travail flexibles L'équilibre entre vie professionnelle et vie privée de nos collaborateurs nous tient à cœur. C'est pourquoi nous créons les conditions pour que le temps de travail puisse être structuré de manière flexible - avec des offres pour le travail mobile, le télétravail et les temps partiels. Avez-vous des questions ? Pour les questions relatives au poste : Christ Responsable du vente, membre de la direction de la banque Écrire un e-mail (<>) Pour les questions concernant le processus de candidature : Mohn Président de la direction de la banque Écrire un e-mail (<>) Nous nous réjouissons de votre candidature en ligne À propos de nous jpid84993f1jm jit0626jm jiy26jm