Head HR
- Type de contrat
- Temps plein
- Lieu
- Zürich
- Entreprise
- ti&m AG, 8048 Zürich
- Première publication
Head HR
Faites partie de notre organisation et enrichissez-nous de votre expertise. Nous vivons une hiérarchie horizontale – votre voix et votre passion comptent.
Head HR
Ce qui vous attend
Vous êtes responsable de la direction stratégique et opérationnelle du département RH et développez notre stratégie People en accord avec notre trajectoire de croissance
Vous développez de nouveaux processus, structures et systèmes RH et étendez les existants afin qu'ils puissent évoluer avec nous
Vous pilotez le HR-Controlling, les indicateurs clés, le reporting ainsi que les processus budgétaires
Vous faites progresser l'Employer Branding et la stratégie de recrutement afin que nous continuions à nous positionner comme un employeur de premier plan sur le marché du travail IT très concurrentiel
Vous favorisez le AI-Skillshift en permettant à nos collaborateurs d'intégrer naturellement l'IA dans leur quotidien de travail, et vous ancrez une culture d'apprentissage continu
Vous participez activement à la co-création de notre culture, incluant des thèmes tels que la formation continue et les modèles de carrière (carrière spécialisée vs carrière de management)
Vous êtes le sparring-partner et l'interlocuteur de la direction et des cadres pour toutes les questions relatives au personnel et au droit du travail
Vous faites partie du Corporate Center et travaillez en étroite collaboration avec la Finance, le Marketing et la direction
Vous gardez un œil sur les thèmes juridiques, réglementaires et de compliance et trouvez des solutions
Ce que vous apportez
Formation approfondie en RH ainsi qu'au moins 5 ans d'expérience dans une fonction RH, idéalement dans un environnement à forte croissance, technologique ou proche du conseil
Expérience approfondie dans la mise en place et le développement de structures RH dans un environnement dynamique et agile
Personnalité de leader avec de l'expérience dans la direction et le développement d'équipes RH
Sensibilité aux besoins des spécialistes IT et compréhension des défis du recrutement dans un marché marqué par une forte pénurie de main-d'œuvre qualifiée
Maîtrise des indicateurs RH, de MS Office et des systèmes ERP ; idéalement Abacus
Compétences linguistiques maîtrisées en allemand et en anglais
Esprit entrepreneurial, mentalité hands-on et capacité à agir de manière stratégique et opérationnelle
Personnalité curieuse, ouverte et pleine d'humour, aimant travailler dans une équipe incroyablement géniale
Nous vous recherchons – rejoignez notre équipe
L'agilité, le courage de l'innovation et la passion, nous ne les vivons pas seulement dans le Front-End, mais aussi dans le Back-End. Avec notre forte croissance annuelle à deux chiffres, des tâches passionnantes apparaissent continuellement au sein de notre Corporate Center composé des RH, du Marketing et de la Finance. L'opportunité idéale pour vous de grandir avec ti&m.
Dans le rôle de Head HR, vous assumez la direction de notre équipe RH d'environ 11 personnes, qui couvre les domaines HR Shared Services, HR Business Partnering et Talent Acquisition Management (TAM) Suisse/Allemagne, et vous vous impliquez activement dans les activités quotidiennes. Votre lieu de travail se situe à Zürich-Altstetten.
Pourquoi nous
Swiss Arbeitgeber Award, Best of Swiss Apps ou Digital Economy Award. Notre culture de travail et nos projets remportent des prix. Pour nos clients issus de la banque, du retail ou de la gouvernance, nous développons des solutions de numérisation centrées sur l'utilisateur. En dehors des sentiers battus, vous pouvez essayer de nouvelles choses chez nous et vous épanouir pleinement. Ici, vous trouverez tout ce que votre cœur de techie désire : dans un environnement dynamique et collégial, vous faites progresser vos idées innovantes – bien sûr toujours à l'aide des dernières technologies. À propos de la culture de travail : nous ne demandons pas l'agilité seulement pour nos projets, mais nous la favorisons aussi pour nos collaborateurs. Avec ti&m liquid working, nous proposons des modèles de temps de travail simplement adaptables et la possibilité de prendre des pauses. Et avec notre ti&m academy, vous décidez où et comment vous souhaitez vous former.
Tina
Des questions sur votre candidature ? Notre équipe RH se fera un plaisir de vous aider.
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Traduit automatiquement depuis l’original.
Publié il y a 1 semaine