Responsable d'équipe / Responsable d'équipe Autorisations de travail II 100 %

Aarau Des tâches passionnantes vous attendent : Ce que vous apportez : <br /> • Réussite d'une formation supérieure dans le domaine commercial (niveau brevet fédéral, CAS ou diplôme supérieur) ou formation équivalente dans des domaines connexes • Personnalité mature avec plusieurs années d'expérience professionnelle et une expérience confirmée en gestion, de préférence dans l'administration publique • Connaissances du droit des étrangers un atout • Intérêt pour les questions juridiques et plaisir à travailler dans un environnement politique et administratif • Méthode de travail engagée et autonome associée à une exigence de qualité élevée • Mentalité de service et discrétion <br /> Notre équipe Autorisations de travail... ...examine et décide des demandes de personnes étrangères de toutes nationalités souhaitant exercer une activité lucrative dans le canton d'Aargau ou en Suisse. Elle met à la disposition de l'économie la main-d'œuvre nécessaire et lutte contre les cas d'abus. Votre environnement de travail Au sein de l'Amt für Migration und Integration (https://www.ag.ch/de/verwaltung/dvi/migration-integration), nous sommes responsables de l'exécution de la législation sur les étrangers et l'asile et mettons en œuvre la politique d'intégration de la Confédération et du canton. Nous délivrons des autorisations pour les personnes étrangères, effectuons des contrôles du marché du travail et assurons l'exécution de la législation sur le travail au noir. Nous conseillons les étrangers souhaitant retourner dans leur pays et exécutons les renvois ordonnés par le canton et la Confédération. Benefits Travailler de manière flexible • Temps partiel (presque) toujours possible • Environ 3 jours de pont payés par an • Possibilité de prolonger les vacances jusqu'à 10 jours • Travail flexible comme par exemple en homeoffice, Rester en bonne santé • Gestion globale de la santé en entreprise pour favoriser le bien-être physique, psychique et social • Différentes offres sportives, Sécurité • 16 semaines de congé maternité avec plein salaire • 2 semaines de congé paternité avec plein salaire • Nous prenons en charge environ 60 % des cotisations de la PK <br /> Veuillez noter que les conditions d'engagement peuvent différer pour certaines fonctions. Des questions ? Renate Wihler Leiterin HR MIKA 062 835 18 11 Nous nous réjouissons de votre candidature en ligne.