Head Cyber Security Services 100%

Head Cyber Security Services (a) 100% KNOW YOUR TALENTS. Focus sur le Cyber Defense Leadership Votre futur employeur est un prestataire de services IT établi avec plus de 20 ans de présence sur le marché, qui accompagne les organisations pour rester opérationnelles et sécurisées dans un monde numérique de plus en plus complexe. Avec 250 collaborateurs, 6 sites et plus de 500 clients entreprises, l'entreprise réunit Cloud, Data & AI, Workplace, Software Engineering et Cyber Security sous un même toit. En tant que Microsoft Solutions Partner certifié à plusieurs reprises avec une spécialisation en sécurité et une preuve selon ISO/IEC 27001 (incl. 27017 et 27018) ainsi qu'ISAE 3402 Type II, l'entreprise est le partenaire MSSP privilégié pour les clients Enterprise exigeants en Suisse. La Business Line Cyber Security se trouve dans une phase de réorientation ciblée : nous recherchons une personnalité de direction dotée d'une clarté stratégique, d'une profondeur technique et d'une pensée entrepreneuriale, capable de renforcer durablement le Business Case et de développer davantage la position de leader sur le marché en tant que partenaire de sécurité. Souhaitez-vous, en tant que Head Cyber Security Services (a) 100% non seulement faire partie de l'ensemble, mais aussi influencer activement et participer à la création ? Dans ce cas, nous nous réjouissons de faire votre connaissance. Tâches Responsabiliser la Cyber-Security-Roadmap du groupe d'entreprises : fixer des objectifs, dériver des mesures et assurer la mise en œuvre opérationnelle, à moyen et long terme Développer et entretenir des partenariats technologiques stratégiques, en particulier l'alliance Microsoft, avec son propre mandat de négociation au niveau des partenaires Diriger sur les plans personnel et technique une équipe multidisciplinaire de spécialistes composée d'analystes SOC, d'ingénieurs en sécurité et de consultants en sécurité sur plusieurs sites Assurer la qualité de service sur l'ensemble du cycle de vie : de la conception et du Solution Design jusqu'à l'exploitation courante Techniquement "hands-on" là où cela compte : accompagner des projets clients complexes et intervenir personnellement lors d'incidents de sécurité nécessitant une escalade Apporter l'expertise technique lors des discussions de Presales et des Solution Designs Porter la pleine responsabilité des résultats de la Business Line : chiffre d'affaires, EBITDA, planification budgétaire et optimisation des marges Qualifications Expérience pluriannuelle et prouvée dans la mise en place et l'exploitation de Managed Security Services, en particulier dans l'exploitation de SOC Pensée entrepreneuriale avec affinité pour le P&L : une expérience existante en P&L est la bienvenue, les personnalités de direction ambitieuses qui entreprennent cette étape pour la première fois sont tout aussi sollicitées Connaissances approfondies du Microsoft Security Stack : MS Sentinel, MS Defender Suite (Endpoint, Office 365, Identity, Cloud) et MS Purview Connaissances approfondies des architectures de sécurité pour les environnements hybrides et Cloud (Azure, M365) Capacité "hands-on" dans des projets exigeants et des situations d'escalade Compétence de leadership affirmée pour des équipes mixtes de professionnels seniors et juniors ainsi qu'une expérience en gestion du changement lors du positionnement de nouvelles Business Units Forte capacité de mise en réseau interne et externe : quelqu'un qui recherche des synergies et pense en équipe plutôt que d'agir en solitaire Fortes capacités de communication et de négociation au niveau C avec les partenaires, les clients et les parties prenantes internes Très bonnes connaissances de l'allemand à l'oral et à l'écrit, bonnes connaissances de l'anglais Des connaissances d'autres plateformes de sécurité (par exemple, Palo Alto Networks, Fortinet) sont un avantage Des connaissances en Incident Response, Penetration Testing ou frameworks de conformité (ISO 27001, NIST, CIS Benchmarks) sont un avantage Avantages Horaires de travail flexibles sans enregistrement du temps : flexibilité totale dans l'organisation de la journée, les résultats comptent Nombre de jours de vacances supérieur à la moyenne pour une véritable récupération Modèle de salaire cible attractif avec un salaire de base élevé et un potentiel de réussite variable Caisse de pension avec une part employeur supérieure à la moyenne Frais forfaitaires "all-in" : pas de justificatifs, pas de rapports Financement complet de l'IJM par l'employeur, assurance accidents (UVG) privée Maintien complet du salaire pendant le congé parental ainsi que le service militaire et civil Contribution annuelle à la santé et au sport Planification individuelle du développement et promotion de la formation continue Attention : Sur JOIN, vous ne trouverez qu'une partie de nos emplois actuels. TOUS les emplois se trouvent sur le portail career de cyberunity .io. Allez-y directement. Mon contact Kosel, Talent Community Manager répond volontiers à vos questions au numéro Postulez directement auprès de cyberunity AG. Votre CV suffit pour le premier contact. Les entretiens ont lieu par visioconférence. jpid24d4113jm jit0731jm jiy26jm