Responsable de secteur intégration professionnelle We-Care / Membre de la direction 80-100 %

La Stiftung Wisli, basée à Bülach et Winterthur, s'engage depuis plus de 40 ans pour l'intégration professionnelle et sociale des personnes présentant une déficience psychique. Elle propose une large gamme de services dans les domaines de l'habitat, du travail et de l'intégration professionnelle. L'offre se compose de diverses formes d'habitat encadrées, de soins psychiatriques à domicile (Spitex), de lieux de travail et d'occupation adaptés, ainsi que du centre de compétences pour l'intégration professionnelle, We-Care.

We-Care est un centre de compétences pour l'intégration professionnelle. Une collaboration individuelle et valorisante avec nos participants et tous nos partenaires est pour nous une évidence. Nous attachons de l'importance à l'engagement, à la responsabilité individuelle, à l'innovation, à la transparence et à l'équité. Une méthode de travail orientée vers les besoins et les mandats est tout aussi importante pour nous que l'alignement de notre offre sur les exigences de l'économie libre.

Le secteur intégration professionnelle We-Care recherche, pour le 1er janvier 2027 ou selon accord, une personnalité de direction expérimentée, engagée et motivante, dotée d'un caractère exemplaire, d'une volonté de conception et de compétences de leadership affirmées pour la fonction de :

Responsable de secteur intégration professionnelle We-Care / Membre de la direction 80-100 %

Vous assumez la responsabilité globale du secteur intégration professionnelle We-Care et participez activement, en tant que membre du comité de direction, au développement stratégique de la fondation.

Vos tâches :

• Développement stratégique du secteur intégration professionnelle We-Care et participation à l'orientation de la fondation dans son ensemble au sein du comité de direction
• Direction opérationnelle du secteur avec responsabilité pour tous les processus de base et secondaires (techniques, personnels, organisationnels, financiers)
• Garantie et développement continu d'offres de haute qualité et économiquement viables
• Planification, pilotage et contrôle du budget, des objectifs annuels, de la planification pluriannuelle et du reporting
• Acquisition et conclusion d'accords de prestations et de mandats
• Maintien du contact et réseautage avec les donneurs d'ordre, les clients, les orienteurs, les offices et les autorités
• Positionnement et commercialisation des offres de services
• Gestion du personnel incluant la planification et le développement des ressources humaines
• Participation active à la conception des processus de changement et d'une culture de leadership exemplaire
• Garantie de la protection des données conformément au QMS

Votre profil :

• Diplôme d'une haute école spécialisée en travail social, pédagogie sociale ou psychologie
• Connaissances approfondies et de longue date du secteur ainsi que des compétences en management et expérience en direction
• Formations continues ou plusieurs années d'expérience professionnelle dans les bases de la gestion d'entreprise, du management et de la direction du personnel
• Connaissances approfondies dans le domaine des assurances sociales, en particulier l'AI
• Vous avez au moins trois ans d'expérience dans un poste comparable, idéalement dans une institution sociale, une NPO ou une PME
• Pensée analytique, systémique et orientée vers la résolution de problèmes, ainsi que capacité de planification et de décision
• Compétences sociales élevées, capacité de communication et de travail en équipe

Un domaine d'activité varié, passionnant et responsable avec une grande marge de manœuvre vous attend. Un lieu de travail moderne, attractif et facilement accessible. Des collaborateurs motivés, une généreuse participation de l'employeur aux prestations sociales ainsi que d'autres avantages intéressants.

Pour de plus amples renseignements, Madame Gabriela Desax Le Maréchal, responsable de service RH, se tient volontiers à votre disposition au téléphone 043 411 46 84.

Nous attendons avec plaisir votre dossier de candidature complet, indiquant vos prétentions salariales et votre date d'entrée possible, par e-mail avec la mention "BLWeCare_GL" à bewerbungen@wisli.ch. Merci beaucoup.

Nous nous réjouissons de votre candidature !