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Sr. Specialist - VM Guideline Designer

On

Type de contrat
Temps plein
Lieu
Zürich
Première publication
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En bref Nous recherchons un Visual Merchandising Sr. Specialist (Design 2D/3D) créatif et soucieux du détail pour posséder et élever les guidelines VM mondiales et les outils visuels d'On à travers le DTC, le B2B et les Showrooms. Sous la responsabilité de l'équipe de direction VM, vous transformerez des concepts éditoriaux en rendus 2D et 3D de haute qualité, créerez des guidelines évolutives et vous assurerez que l'esthétique de notre marque est exécutée de manière fluide sur tous les marchés mondiaux. Vous apportez une solide expérience en design graphique et spatial, une maîtrise technique des logiciels de design et une passion pour donner vie au storytelling produit dans des environnements de vente au détail physiques. Votre mission Gestion des Guidelines Mondiales : Posséder et gérer les guidelines de Visual Merchandising mondiales, les kits d'outils et les standards pour les environnements DTC, B2B et Showroom sur tous les marchés. Rendus de Concepts 2D & 3D : Traduire les concepts éditoriaux et saisonniers en mises en page graphiques 2D claires et immersives et en rendus 3D pour visualiser les agencements spatiaux et le zonage. Développement d'Outils et de Formations : Collaborer étroitement avec le Head of VM et le Senior Lead DTC VM pour concevoir et développer les outils VM de base, les présentations générales et les supports de formation structurés. Exécution & Support Régional : Partenariat direct avec les Area VM Leads pour guider l'exécution sur le terrain, résoudre les questions de design et assurer l'alignement régional avec les standards mondiaux. Alignement Transfonctionnel : Établir des relations de travail solides avec les équipes DTC, Merchandising et Buying pour s'assurer que les stratégies produits, les assortiments corrects et les priorités commerciales sont reflétés dans toutes les communications VM mondiales. Reporting & Délais : Gérer et maintenir le deck de reporting Global VM, en assurant des livrables précis et opportuns pour l'équipe BX à travers tous les formats de magasins DTC. Votre parcours Formation en Design : Vous détenez un diplôme universitaire (ou équivalent) en Editorial Design, Interior Design ou dans un domaine connexe, avec un minimum de 4 ans d'expérience prouvée en tant que designer graphique 2D / designer de specs 3D ou dans un rôle de design spatial similaire. Maîtrise Technique des Logiciels : Très compétent sur les plateformes Mac/PC avec des compétences avancées dans Adobe Creative Cloud (InDesign, Illustrator, Photoshop) et les logiciels 3D (ex: SketchUp). La connaissance de l'animation/motion design est un plus. Équilibre Créatif & Stratégique : Vous combinez harmonieusement la pensée créative et la planification stratégique, transformant des idées abstraites en cadres de conception pratiques et évolutifs. Méticuleux & Organisé : Vous possédez de solides compétences en gestion de projet et une attention exceptionnelle aux détails, avec la capacité de gérer plusieurs flux de travail et de prioriser efficacement dans un environnement au rythme soutenu. Communicateur Collaboratif : Vous excellez dans l'établissement de relations entre les départements (Merchandising, Buying, Field Teams) et dans la communication de l'intention de design avec clarté. Autonome & Passionné : Vous êtes un solutionneur de problèmes autonome qui s'épanouit en prenant des responsabilités, animé par une passion sincère pour le visual merchandising, la mode, le design, l'art et l'innovation dans le commerce de détail. Rencontrez l'équipe Nous veillons à ce que partout où la marque rencontre les gens dans le monde réel — que ce soit sur une scène mondiale, dans un environnement d'athlète, lors d'un sommet ou dans un cadre B2B — elle soit indéniablement On : premium, cohérente et ancrée dans l'innovation. Traduire l'intention de la marque en réalité physique à travers des guidelines, des kits d'outils et des cadres d'exécution. Ce que nous offrons On est un lieu centré sur la croissance et le progrès. Nous offrons un environnement conçu pour donner aux gens les outils pour se développer de manière holistique – pour rester actif, apprendre, explorer et innover. Notre approche distinctive combine une atmosphère de soutien axée sur l'équipe, avec un accès aux soins personnels tant pour le bien-être physique que mental, afin que chaque personne soit guidée par un objectif. On est un employeur garantissant l'égalité des chances. Nous nous engageons à créer un environnement de travail juste et inclusif, où toutes les décisions liées au recrutement, à l'avancement et à la rétention sont exemptes de discrimination.

Traduit automatiquement depuis l’original.

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