Spécialiste du recrutement, 60-80% (m/w/d)

Gagner, sélectionner, accompagner des personnes - c'est ton truc ? Notre cliente est une entreprise suisse établie avec une équipe de vente active dans toute la Suisse et un siège en Suisse centrale. Dans ce rôle, tu accompagneras l'ensemble du processus de recrutement et seras le point de contact pour les cadres supérieurs dans différents domaines de l'entreprise. Tu combineras ainsi la connaissance des personnes avec un processus de sélection professionnel et veilleras à offrir une expérience positive aux candidats. Tes tâches • Recruter des employés à travers toutes les étapes du processus • Publier des annonces de poste sur des canaux appropriés ainsi que préparer des documents de candidature • Travailler avec la direction des ressources humaines ainsi que garantir une administration des ressources humaines sans heurt • Mener des entretiens de présentation ainsi que participer à la prise de décision • Accompagner les processus d'intégration et soutenir l'intégration de nouveaux employés Ton profil • Formation commerciale de base avec une formation continue dans le domaine des ressources humaines ou de l'économie d'entreprise • Expérience professionnelle dans le recrutement • Personnalité communicative, motivée avec plaisir de travailler avec différents groupes de personnes • Travail autonome, pragmatique avec une compréhension développée du service • Allemand : sûr du style (C2) / Français & Italien : un plus Tes perspectives • Réjouis-toi d'un travail varié avec beaucoup de responsabilité et de liberté d'action. Tu travailles dans un environnement dynamique, où les personnes, la collaboration et les solutions pragmatiques sont au centre. Tu bénéficieras de conditions d'embauche attractives, de courtes voies de décision ainsi que d'une équipe rodée qui se soutient mutuellement et atteint des objectifs ensemble. Entrée • Immédiatement ou après accord Lieu de travail • Région d'Obwalden Prêt à reconnaître les talents ? • Télécharge tes documents directement via le bouton de candidature - un écrit de motivation n'est pas nécessaire. Pour les questions, Karin May-Käslin (041 618 31 33) est à ta disposition. Type de contrat #### • Contrat à durée indéterminée • Poste à temps partiel • Poste Try & Hire Numéro de référence #### 9MW71U