Référent Médical Polyvalent - Cell 1

Nous recherchons des candidats passionnés prêts à contribuer à notre mission humanitaire.
Vous trouverez ci-dessous les détails du poste et les qualifications que nous recherchons.
Inclusivité et Diversité chez MSF
Vos qualifications et votre expérience ne correspondent pas exactement à toutes les exigences du poste ?
Chez MSF OCG, nous nous engageons à promouvoir une culture inclusive qui soutient et amplifie les voix diverses de nos membres du personnel. Nous nous efforçons de créer des lieux de travail où des équipes de personnes ayant des origines, des caractéristiques, des perspectives, des idées et des expériences diverses travaillent ensemble pour faire progresser la mission sociale de MSF et obtenir de meilleurs résultats pour nos patients et les communautés avec lesquelles nous travaillons.
Nous comprenons que certaines personnes peuvent hésiter à postuler si elles ne répondent pas à toutes les exigences listées du poste. Les recherches montrent que cela est particulièrement vrai pour les femmes. Si vous pensez que votre profil correspond à ce poste, nous vous invitons à postuler même si vous ne remplissez pas toutes les qualifications listées.
Nous encourageons les candidatures de personnes de tous genres, âges, orientations sexuelles, ethnies, origines, religions, croyances, statuts de capacité et toutes les autres caractéristiques de diversité.
MSF ne tolère pas l'exploitation et les abus sexuels, aucun type de discrimination ou de harcèlement, y compris le harcèlement sexuel. Tous les candidats sélectionnés feront l'objet de vérifications de références.

Contexte et Mission :
Médecins Sans Frontières est une organisation médicale et humanitaire internationale indépendante qui fournit des soins aux personnes dans le besoin, aux personnes touchées par des catastrophes naturelles ou provoquées par l'homme, et aux victimes de conflits armés, sans discrimination et sans distinction de race, de religion, de croyance ou d'affiliation politique (Charte de MSF).
Le mouvement MSF est construit autour de 5 centres opérationnels soutenus par 24 sections et bureaux dans le monde entier. Le MSF Operational Center Geneva (MSF OCG) est l'un de ces centres.
L'OCG a établi une organisation matricielle pour soutenir ses opérations sur le terrain. Les cellules opérationnelles agissent comme l'interface directe avec le terrain, assurant la supervision et le soutien opérationnel, tandis que les départements spécialisés apportent leur expertise technique. Chaque cellule est une équipe multidisciplinaire coordonnée par un Programme Manager (PM/RP – Responsable de Programmes) et composée d'un Deputy Programme Manager (DPM/ARP), d'un profil médical (RMP), et de représentants de la logistique, des finances, des ressources humaines, de la communication et de la supply.
Ce poste fait partie de la Cell 1, qui soutient les opérations de terrain au Soudan, au Soudan du Sud et en Éthiopie.
Au sein de cette structure, le RMP rapporte hiérarchiquement au Programme Manager et travaille en étroite collaboration avec le Medical Department, sous la supervision technique du Deputy Medical Director (DMD). Le RMP agit comme un lien clé entre les Opérations et le Medical Department, assurant un soutien médical cohérent et pertinent aux opérations de terrain, tout en fournissant des conseils stratégiques et techniques aux Coordinateurs Médicaux.

Responsabilités :
Définir et contribuer à la mise en œuvre de stratégies et de priorités médico-opérationnelles spécifiques au contexte, en assurant leur pertinence, leur faisabilité et leur alignement avec les besoins médicaux, les objectifs institutionnels et les réalités opérationnelles, y compris dans les situations d'urgence et les crises prolongées.
Fournir des conseils stratégiques et techniques, du coaching et du soutien aux Coordinateurs Médicaux, particulièrement dans les évaluations des besoins, l'analyse des données médicales, la planification, la mise en œuvre et le suivi des projets, tout en conseillant le Programme Manager et le Deputy Programme Manager sur les questions médicales.
Assurer la pertinence médicale, la qualité et l'adéquation des projets, en promouvant la mise en œuvre des fondamentaux médicaux, des protocoles, des normes minimales, des meilleures pratiques et des outils techniques adaptés au contexte.
Contribuer à la conception, à la planification et aux processus d'approbation des projets, y compris la consolidation de la documentation du projet, les Plans d'Action, les objectifs, les indicateurs, les cadres logiques, les calendriers de mise en œuvre et les besoins en ressources.
Planifier les ressources médicales en collaboration avec les Ressources Humaines, les Finances, la Logistique et la Supply, en assurant leur alignement avec les objectifs médico-opérationnels, particulièrement lors de la planification annuelle et des revues de mi-année. Valider les profils de postes médicaux, les compétences requises et les décisions d'appariement conformément aux procédures établies.
Superviser les Coordinateurs Médicaux pour assurer un suivi adéquat de la pharmacie de terrain et de la gestion des kits médicaux, la mise en œuvre des politiques de santé du personnel national et la conformité aux règles d'approvisionnement médical.
Suivre et évaluer les activités médicales et la performance des projets par l'analyse des indicateurs médicaux, des évolutions épidémiologiques, des rapports de situation, des rapports périodiques, des débriefings des équipes de terrain et des visites régulières sur le terrain, en proposant des ajustements en collaboration avec les équipes de terrain et les collègues opérationnels.
Identifier, consolider et hiérarchiser les besoins de soutien médical des opérations de terrain, en tenant compte des priorités des projets, des ressources disponibles, de la capacité de chaque projet à absorber un soutien supplémentaire et de l'expertise technique disponible au sein du Medical Department. Contribuer à la planification annuelle et s